Store Manager_Portogruaro (Campo di Ne)

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08 ott
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GiGroup H-7243
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Campo di Ne

08 ott

GiGroup H-7243

Campo di Ne

Luogo di lavoro:PortogruaroGigroup spa ricerca per Gifrab Italia SpA, storica azienda leader nel settore Fashion Retail:Store Manager per il punto vendita di PortogruaroLa persona individuata si occuperà del funzionamento del punto vendita, del raggiungimento dei risultati commerciali e della crescita dello store, nel rispetto della politica commerciale e in coerenza con mission e valori aziendali.Responsabilità principaliArea economica:Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato del punto vendita; Monitoraree guidare i principali KPI e indicatori di performance; Controllare i costi di competenza, intervenendo per ottimizzarli; Area commerciale:Guidare le vendite assicurando un'eccellente customer experience e customer satisfaction nel rispetto delle politiche aziendali; Curare immaginedello store e del team, nel rispetto degli standard aziendali; Garantire l'applicazione delle linee guida di visual merchandising e l'animazione degli spazi; Monitoraremercato locale e concorrenza, intercettando trend e opportunità.
Area risorse umane:Coordinare e supervisionare il personale; Definire obiettivi individuali e supportare il raggiungimento dei risultati; Valutare le performance secondo le policy aziendali e condividere feedback con l'Area Manager; Contribuire a fabbisogni formativi e piani di sviluppo, promuovendo un clima positivo e orientato alla squadra.Area gestionale:Assicurare il rispetto di processi e procedure (inventari, magazzino, prodotto, cassa, ecc.)



e delle normative vigenti; Gestire i fondimonetari del PV (chiusure cassa, versamenti, controllo anomalie e documentazione); Verificarela corretta compilazione dei file di negozio e supportare il team in ottica formativa; Requisiti:Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo in contesti strutturati Fashion Retail; .
Disponibilitàa lavorare su turni dal lunedì alla domenica, con 1 giorno di riposo a settimana (6 giorni su 7)Ottime capacità analitiche e conoscenza dei principali KPIs analitiche; Esperienzaconsolidata nella gestione e nel coordinamento di team; Resistente orientamento a cliente e obiettivi di vendita; Formazionesu tecniche di vendita assistita; Buona conoscenza Microsoft Office; Ottima conoscenza della lingua inglese.Si offre:Contratto diretto con l'azienda a tempo determinato o indeterminatoCCNL Commercio e terziario dal III al I livello Range retributivo da ****** a ******, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.Sede di lavoro: CC ADRIATICO 2I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo

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