Mangia's Resorts è alla ricerca di un HR Manager da inserire presso il Mangia's Sardinia Resort, struttura 5* Autograph Collection di Marriott International.
In qualità di business partner delle aree operative della struttura, l'HR Manager affianca i responsabili di reparto nella gestione e nello sviluppo dei collaboratori, in un ruolo che unisce presidio amministrativo, people management e supporto al business attraverso il monitoraggio dei dati e dei costi del personale, in coerenza con gli standard di qualità richiesti da una struttura affiliata a un brand internazionale.
La figura riporta gerarchicamente al General Manager della struttura e funzionalmente all'HR Director.
Principali responsabilità
Selezione, inserimento e amministrazione del personale
• Ricerca e selezione strutturata di risorse e talenti attraverso la piattaforma HCM aziendale
• Gestione del processo di hiring, inclusa la contrattualistica e le procedure amministrative legate all'assunzione
• Gestione del processo di onboarding (accoglienza del team, riferimenti chiave, tutoraggio, staff house)
• Interfaccia interna per il payroll esterno: raccolta, validazione e trasmissione al fornitore dei dati per l'elaborazione delle retribuzioni, inclusa la consuntivazione delle presenze
• Gestione di malattie, infortuni sul lavoro e sorveglianza sanitaria
• Gestione dei procedimenti disciplinari riguardanti i dipendenti
• Corretta tenuta, aggiornamento e riservatezza dei dati del personale, nel rispetto della normativa privacy (GDPR)
Presenze, turni e gestione delle assenze
• Collaborazione con gli HOD per la pianificazione e la gestione dei turnazioni, presidiando i processi di turnazione e timbratura tramite i software gestionali
• Monitoraggio di ferie, permessi, ROL, banca ore e piani ferie, assicurando l'allineamento con le esigenze di copertura dei reparti
• Supporto alla pianificazione del fabbisogno di organico della struttura, anche in ottica stagionale
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.