Azienda attiva nel settore della gestione amplia il proprio team con un Impiegato ufficio HR responsabile delle attività operative quotidiane legate alla gestione del personale.
Attività Previste:
Gestione delle pratiche amministrative del personale
Supporto nella gestione delle assunzioni e della documentazione relativa
Mantenimento degli archivi relativi al personale
Elaborazione dei dati relativi ai dipendenti
Gestione delle comunicazioni interne in ambito HR
Requisiti:
Conoscenza delle normative in ambito lavoristico
Precisione e attenzione al dettaglio
Ottime capacità organizzative
Capacità di lavorare in team
Ottime competenze informatiche relative alla gestione di dati e documenti HR
Offerta
Attività svolte in coordinamento con personale esperto
Contesto adatto a profili in fase di avvio professionale
Occasione rivolta anche a profili neodiplomati
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.