COORDINATORE/ICE DI AREA – GESTIONE ACQUEDOTTI (Varese)

COORDINATORE/ICE DI AREA – GESTIONE ACQUEDOTTI (Varese)

12 ott
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Alfa Varese |Acquedotto | Fognatura | Depurazione
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Varese

12 ott

Alfa Varese |Acquedotto | Fognatura | Depurazione

Varese

Data di pubblicazione: 05/10/2026
Pronto/a a candidarsi? Prima di farlo, si assicuri di leggere tutti i dettagli relativi a questo lavoro nella descrizione sottostante.
Termine invio domande: 24/10/2026
In ALFA SRL lavoriamo ogni giorno per portare valore al territorio attraverso una gestione sostenibile e innovativa del Servizio Idrico Integrato, che comprende acquedotto, fognatura e depurazione delle acque, nella Provincia di Varese.

Crediamo nelle persone, nella crescita professionale e nel lavoro di squadra: per questo investiamo continuamente in formazione, innovazione e benessere organizzativo.

Cerchiamo professionisti motivati che vogliano contribuire a un servizio fondamentale per la collettività e fare la differenza ogni giorno.

Ruolo ricercato: COORDINATORE/ICE DI AREA – GESTIONE ACQUEDOTTI
Area di assegnazione: Direzione gestione operativa reti, ingegneria, energia e automazione
Referente diretto: Responsabile Gestione Acquedotti
Numero posti disponibili: 1
Tipologia di contratto: Tempo Indeterminato
Orario di lavoro: Full-time (38 h settimanali)
CCNL applicato: CCNL Gas–Acqua (Codice CNEL K321)
Inquadramento e retribuzione: Livello 7°, Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra €41.924,57 e €43.500
Componenti variabili: Premio di risultato annuale, calcolato in base al raggiungimento degli obiettivi aziendali. La retribuzione includerà anche indennità correlate allo svolgimento dell'attività secondo quanto previsto dagli accordi vigenti.
Vantaggi: Buoni pasto elettronici da €11/giorno, dotazione aziendale (notebook, smartphone)
Sede di lavoro: Provincia di Varese(con possibilità di Smart-working, ove possibile).
Responsabile del procedimento selettivo: Direttore HR
Modalità di valutazione: Titoli, Colloqui tecnici e motivazionali
Perché scegliere ALFA? Entrare in ALFA significa lavorare in una realtà attenta alle persone, all'innovazione e alla sostenibilità. Offriamo:

un ambiente di lavoro inclusivo, orientato al miglioramento continuo e valorizzato da riconoscimenti e certificazioni quali Top Employer e UNI/PdR 125 per la parità di genere;

flessibilità oraria e possibilità di smart working;

attenzione al benessere delle persone, anche attraverso assistenza sanitaria integrativa;

percorsi di aggiornamento continuo e crescita professionale;

accesso a una piattaforma welfare dedicata al tempo libero, ai servizi e al risparmio.

Garantire il corretto funzionamento di reti e impianti acquedottistici di competenza, coordinando le risorse assegnate e contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di reparto e di area;

Pianificare, organizzare e monitorare le attività di conduzione, gestione e manutenzione delle infrastrutture;

Coordinare le attività durante la turnazione di reperibilità, supportando i tecnici nella gestione delle criticità e nell'individuazione delle soluzioni,



dialogando con le figure di riferimento;

Rapportarsi con i vari stakeholder interni ed esterni (fornitori, enti pubblici...), gestendo eventuali reclami, segnalazioni o emergenze;

Verificare la corretta applicazione delle procedure aziendali e delle normative di riferimento.

La risorsa potrà inoltre svolgere funzioni di Direzione Lavori/Direzione dell'Esecuzione e di Direttore Operativo secondo quanto previsto dalla normativa vigente.

Screening dei curricula

Colloquio/i: Viene definita la commissione che sosterrà il colloquio con i/le candidati/e. Il colloquio è sia conoscitivo/motivazionale/comportamentale con l'Ufficio HR (punteggio: 4/10) sia tecnico-funzionale con il/la Direttore/trice, Responsabile e/o eventuali delegati/e dell'Area/Settore/Ufficio richiedente (punteggio: 6/10).

I/le candidati/e sono valutati sulla base di criteri predefiniti e coerenti con il profilo ricercato.

Qualora emergano esigenze di approfondimento da parte del/lla Responsabile di Funzione, potranno essere previsti ulteriori colloqui nelle settimane successive.

Esito Selezione: Viene redatta una graduatoria finale. Il punteggio minimo per l'idoneità è pari a 6/10.

Proposta di assunzione : Viene inviata la proposta di assunzione al/alla candidato/a vincitore/vincitrice, nel rispetto dei criteri predeterminati.

Chiusura della procedura di selezione: Viene pubblicata la graduatoria finale e l'Ufficio HR trasmette ai/alle candidati/e presenti in graduatoria il relativo codice alfanumerico.

Esperienza maturata nella gestione di reti e impianti acquedottistici o in contesti tecnico-infrastrutturali affini;

Conoscenza dei principi di idraulica, con riferimento al moto permanente in condotte in pressione, alle perdite di carico, ai principali parametri di esercizio e agli impianti di sollevamento;

Conoscenza delle reti e degli impianti acquedottistici e dei principali processi di potabilizzazione;

Conoscenza degli strumenti informatici di uso professionale, in particolare del pacchetto Office e di Excel;

Disponibilità a svolgere il ruolo di coordinatore durante i turni di reperibilità previsti dall'organizzazione aziendale;

Comunicazione efficace, ottime capacità relazionali e capacità di coordinamento delle risorse;

Attitudine alla gestione delle criticità, capacità analitiche e time management.

Laurea magistrale in Ingegneria Civile, Idraulica o Ambientale;

Conoscenza di idraulica avanzata,



con riferimento ai processi di moto vario in condotta e in pressione e alle correnti a pelo libero;

Conoscenza delle principali normative di riferimento per il Servizio Idrico Integrato, la qualità delle acque destinate al consumo umano, i contratti pubblici, la sicurezza sul lavoro e regolazione ARERA;

Esperienza consolidata nella programmazione e supervisione di attività di conduzione e manutenzione;

Esperienza consolidata nella gestione di cantieri, imprese esterne, enti e interlocutori tecnici;

Esperienza nello svolgimento di funzioni di Direzione Lavori, Direzione dell'Esecuzione o Direzione Operativa;

Conoscenza di AutoCAD e di sistemi GIS, quali QGIS o ArcGIS;

Conoscenza di applicativi gestionali/documentali e di strumenti di analisi dati;

Conoscenza dei sistemi di gestione ISO 14001, ISO 9001 e ISO 45001.

La selezione avviene sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e non discriminatori, applicati in modo uniforme a tutti/e i/le candidati/e.

ALFA S.r.l. definisce il trattamento economico e l'inquadramento contrattuale delle posizioni lavorative sulla base di criteri oggettivi, trasparenti, verificabili e neutrali rispetto al genere, all'età, all'origine etnica o nazionale, alle convinzioni personali, all'orientamento sessuale, alla disabilità, all'appartenenza sindacale o a qualsiasi altra condizione tutelata dalla normativa vigente.

In conformità ai principi di trasparenza retributiva e pari retribuzione per lavoro uguale o di pari valore, i/le candidati/e possono richiedere informazioni sui criteri utilizzati per la determinazione della retribuzione iniziale, dell'inquadramento contrattuale e delle opportunità di sviluppo professionale associate alla posizione.

Nel rispetto di quanto previsto dal Regolamento U.E. 2016/679, ai fini del trattamento dei dati personali nell'ambito del presente avviso di selezione, si rimanda al Documento informativo ex art. 13 Reg. UE 2016/679-GDPR disponibile sul portale Lavora con Noi di Alfa.

Oltre alla pubblicazione sul sito web aziendale , le procedure selettive saranno pubblicizzate su e/o testate giornalistiche e/o altri canali idonei per garantire la massima pubblicità delle procedure.

Le candidature inviate oltre il termine sopra specificato non saranno prese in considerazione. xysqume Il processo di selezione è effettuato ai sensi del vigente "Regolamento per la ricerca, la selezione e l'assunzione del personale" e del "Regolamento Incarichi Extra Istituzionali" scaricabili dal sito e sarà finalizzato alla verifica del possesso dei requisiti sopra presentati.

La ricerca è rivolta ai candidati di entrambi i sessi (D.Lgs 198/2006) ed in rispetto del principio delle pari possibilità (L. 903/77). L'assunzione è subordinata all'accertamento dell'idoneità alla mansione da parte del medico competente ai sensi del D.Lgs. n. 81/08.

📌 COORDINATORE/ICE DI AREA – GESTIONE ACQUEDOTTI (Varese)
🏢 Alfa Varese |Acquedotto | Fognatura | Depurazione
📍 Varese

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