Jet HR sta cercando candidati giovani per un programma di 6–12 mesi con rotazioni tra Business Development Representative, Go-To-Market Engineer e Specialist.
L'obiettivo è acquisire competenze pratiche nel sales e nel growth, lavorando in un contesto di hypergrowth.
La posizione prevede un tempo determinato con una RAL di €.
Lavorerai in un contesto dinamico a Milano, con flessibilità e possibilità di crescita significativa in breve tempo.
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.