Italia, Lombardia, Zogno Via Antonio Locatelli, 123, Industria metalmeccanica, Risorse umane Luogo di lavoro: Luogo di lavoro: Italia , Lombardia , Zogno Settore: Data ultimo aggiornamento: attività Stampa Dillo a un amico Descrizione annuncio Verifica la tua compatibilità con questo annuncio Scopo della posizione: Garantire la progettazione, il coordinamento e il monitoraggio della formazione tecnica per le funzioni Operations, Service e Process Engineering, nonché per tecnici di partner e filiali, assicurando l'allineamento delle competenze agli standard aziendali.

Principali responsabilità: Raccogliere e prioritizzare le esigenze di sviluppo delle competenze attraverso gli strumenti aziendali dedicati. Definire e coordinare percorsi formativi, calendario, docenti e aspetti organizzativi. Garantire l'aggiornamento e la standardizzazione della documentazione, delle procedure e dei materiali didattici.

Verificare l'avanzamento della formazione, le certificazioni conseguite e i gap di competenza, supportando le relative azioni di sviluppo. Curare la mappatura e l'aggiornamento delle competenze tecniche del personale delle sedi italiane, delle filiali e della rete di partner esterni, inclusi dealer e agenti.

Vedi dettagli Salario lordo mensile: EUR 2000 - 2800 Gestisce altre persone: No Tipo di contratto: Lavoro temporaneo a scopo assunzione CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria Competenze richieste Profilo Personale - Background:



Solide capacità organizzative e di pianificazione, con attitudine alla gestione efficace di attività e priorità multiple. Spiccato orientamento all'analisi, al problem solving e al conseguimento degli obiettivi. Predisposizione alla collaborazione e al lavoro in team in contesti interfunzionali.

Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2). Esperienza nel coordinamento di iniziative formative, inclusa la gestione dei calendari, delle iscrizioni e delle comunicazioni con i partecipanti. Familiarità con strumenti digitali e applicativi a supporto dei processi formativi e organizzativi.

Elevata precisione, attenzione al dettaglio e capacità di monitorare e analizzare dati a supporto delle attività di sviluppo delle competenze.

Contratto a tempo pieno Inquadramento: Livello C2/C3 - CCNL Metalmeccanica Industria;

Retribuzione Annua Lorda (RAL): Range 30k - 35k in Euro, commisurata all'esperienza, alle competenze e al livello di seniority del candidato; Premio di risultato, valore medio erogato in base al raggiungimento target 1.500 Euro lordi.

Benefits ~ Fondo Sanitario e Previdenziale di categoria; ~ Polizza assicurativa infortuni extra qualificato; ~€450 annui di credito welfare; ~ Mensa interna con pasti completi ed equilibrati adattabili a varie esigenze; ~ Convenzioni e scontistiche dedicate ai dipendenti; ~ Possibilità di smart working 1 gg a settimana;

📌 Training & Technical Specialist (Bergamo)
🏢 CMS North America
📍 Bergamo