Per una realtà industriale strutturata, attiva nello sviluppo di soluzioni tecnologiche e sistemi automatizzati, ricerchiamo un Senior Technology Engineer per una nuova area dedicata alla logistica automatizzata in ambienti refrigerati.
La figura sarà il riferimento tecnico per lo sviluppo delle soluzioni, dalla progettazione al commissioning, contribuendo alla definizione di standard, architetture di sistema, componentistica e criteri di industrializzazione e qualità.
Il ruolo è rivolto a un professionista senior con solide competenze meccaniche/meccatroniche e capacità di gestire problematiche tecniche legate alle basse temperature.
Posizione
- Guidare lo sviluppo tecnico di soluzioni automatizzate per ambienti refrigerati.
- Definire standard progettuali e architetture di sistema.
- Presidiare progettazione, industrializzazione, testing e commissioning.
- Valutare materiali, componentistica e soluzioni tecniche per applicazioni a basse temperature.
- Gestire problematiche quali contrazione termica, condensa, attriti e shock termici.
- Selezionare e qualificare componenti e fornitori strategici.
- Supportare FMEA, Control Plan, FAT e attività di collaudo.
- Collaborare con progettazione, qualità, industrializzazione e supply chain.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Meccanica, Automazione, Meccatronica o equivalente.
- Esperienza consolidata nella progettazione e sviluppo di sistemi industriali.
- Solide competenze di progettazione meccanica e conoscenza di materiali e componentistica.
- Esperienza nella gestione tecnica dei fornitori e nei processi di industrializzazione e collaudo.
- Capacità di operare trasversalmente su progetti complessi.
Costituiscono un plus esperienze nell'intralogistica automatizzata, material handling o nella progettazione di sistemi destinati ad ambienti refrigerati.
Altre informazioni
- RAL indicativa €60.000–€80.000, con posizionamento all’interno della fascia definito sulla base di esperienza, competenze e livello di responsabilità.
- Relocation package
- Lavoro da remoto 100 giorni all'anno
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.