Azienda operante nel settore dei sistemi per la pausa in ambienti lavorativi cerca un Responsabile HR per supportare le attività quotidiane del dipartimento del personale

Attività Previste: Gestione e monitoraggio dei sistemi di pausa lavoro dei dipendenti

Sviluppo e implementazione di politiche e regolamenti interni relativi alle pause

Coordinamento con i dipartimenti aziendali per garantire il rispetto delle normative vigenti

Analisi dei dati e dei feedback dei dipendenti per migliorare i processi relativi alle pause

Sviluppo di programmi di benessere aziendale legati alla gestione delle pause

Formazione e supporto ai dipendenti sulle modalità corrette di gestione del tempo di pausa

Requisti: Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e della legislazione in materia di tempo di lavoro e pause obbligatorie





Eccellenti capacità comunicative e relazionali per gestire le relazioni interne con i dipendenti e i vari dipartimenti aziendali

Competenze analitiche per monitorare e valutare l'efficacia dei processi di gestione delle pause

Capacità organizzative per coordinare e implementare politiche interne sui tempi di pausa

Orientamento al benessere dei dipendenti e alla creazione di un ambiente lavorativo sano e produttivo

Offerta Inserimento previsto con formula full time a tempo determinato

Contesto operativo strutturato e orientato alla collaborazione

Mansioni assegnate secondo l'organizzazione aziendale interna

Contesto adatto a profili in fase di avvio competente

Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni

📌 Responsabile HR sistemi pausa lavoro (Genova)
🏢 Altro
📍 Genova