Descrizione aziendaOpenjobmetis S.p.A., filiale di Montemurlo, per una piccola realtà aziendale operante nel settore tessilePosizioneImpiegato/a amministrativo/a settore tessileLa figura selezionata si occuperà di:Gestione della contabilità: ciclo attivo e passivo, fatturazione, verifica della documentazione relativa a clienti e fornitori e monitoraggio delle scadenzeGestione dei pagamenti: predisposizione e controllo dei pagamenti a fornitori, verifica degli incassi da clienti e aggiornamento delle relative scadenze.Gestione delle spedizioni nazionali ed estere: predisposizione e controllo della documentazione di trasporto, gestione dei rapporti con corrieri e spedizionieri e monitoraggio delle spedizioni.Gestione delle certificazioni: raccolta, aggiornamento e archiviazione della documentazione e delle certificazioni aziendali richieste, assicurandone la corretta gestione e disponibilità.Supporto organizzativo: gestione della corrispondenza, archiviazione documentale e svolgimento di attività di segreteria generaleRequisitiDiploma di Ragioneria o titolo di studio equipollente.Esperienza pregressa di almeno 3 anni in ambito amministrativo,
preferibilmente maturata presso aziende del settore tessile.Buona conoscenza del pacchetto Microsoft OfficeAttitudine a lavorare in un contesto aziendale di dimensioni contenute, caratterizzato da mansioni diversificate e da un rapporto diretto con la proprietà.Costituiscono requisiti preferenziali la conoscenza del gestionale TeamSystem e una buona conoscenza della lingua inglese, soprattutto per la gestione della documentazione e delle spedizioni estere.Altre informazioniSi offre contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all'inserimento diretto in azienda.CCNL applicato: Tessili Artigianato RAL di riferimento: € 20.000.Orario di lavoro: part-time, 30 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, nella fascia oraria 8:30–16:30, con pausa.Luogo di lavoro: Montemurlo (PO).L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari possibilità, nelle diversità e nell'inclusione.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.