FinTech Brand Lead for Growth & Trust (Roma)

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13 ott
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Altro
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Roma

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Roma

Genova · Milano · Full time · Collaborazione P.IVA Siamo un team di 10 persone con background in AI, cybersecurity e finanza, supportati da un board e advisory board di primo livello con profili provenienti da Goldman Sachs, PayPal, Amazon, Fideuram, Mediolanum e Deutsche Bank. Operiamo in un mercato da €13 trilioni in profonda trasformazione, con un timing regolatorio unico grazie a MiCA.

Il ruolo Cerchiamo un/una Brand Manager da inserire nel team Growth. La persona avrà la responsabilità di presidiare, proteggere e far evolvere il brand Hodli in tutte le sue espressioni esterne: testi, contenuti, materiali commerciali, sito, campagne, presentazioni, documenti, grafiche, eventi e comunicazioni istituzionali. Non cerchiamo solo una persona che sappia "fare comunicazione". Nel nostro mercato la forma non è un dettaglio.

Responsabilità principali Il/la Brand Manager farà parte del team growth e riporterà direttamente al CEO, occupandosi di: Presidiare la brand guide Hodli, garantendo coerenza tra tono di voce, identità visiva e posizionamento. Supervisionare tutto ciò che viene comunicato all'esterno, sia in forma testuale sia visiva. Scrivere, revisionare e migliorare testi per sito, campagne, sales material, newsletter, contenuti LinkedIn, documenti e presentazioni.

Produrre copy chiari, solidi e coerenti, con attenzione a SEO e GEO (Generative Engine Optimization). Collaborare con il team Growth per trasformare strategia, prodotto e mercato in messaggi semplici, precisi e credibili. Lavorare a stretto contatto con team tech, grafici, consulenti e fornitori esterni.

Verificare che ogni contenuto sia allineato alla qualità attesa da un brand fintech regolamentato.



Contribuire alla costruzione di materiali commerciali e istituzionali rivolti a banche, operatori finanziari, partner e stakeholder. Supportare la comunicazione di prodotto, mercato e regolamentazione con un approccio rigoroso ma accessibile.

Eccellente capacità di scrittura in italiano e in inglese. Esperienza nella gestione o evoluzione di brand con standard qualitativi elevati. Capacità di scrivere in ottica SEO e GEO. Capacità di revisionare testi e materiali visivi con spirito critico.

Capacità di lavorare e coordinare grafici, sviluppatori, team prodotto e fornitori esterni. Sensibilità per il mondo fintech, finance, wealth management o tecnologia. Capacità di distinguere una comunicazione realmente istituzionale da una semplicemente "ben scritta".

Esperienza in fintech, finanza, asset management, banking, crypto o tecnologia. Conoscenza di base del mondo Bitcoin, crypto e digital asset. Familiarità con strumenti come Figma, Canva, Webflow, CMS, Notion o tool simili.

Esperienza nella gestione brand di siti, campagne, newsletter o contenuti corporate. Buona conoscenza dell'inglese scritto e parlato. Il profilo che cerchiamo Al di là del curriculum, stiamo cercando una persona con una mentalità da founder:



qualcuna/o che non aspetti di ricevere istruzioni per ogni cosa e che sia genuinamente motivata/o dalla costruzione di qualcosa di nuovo.

Rigore e precisione In una società vigilata, i dettagli contano. Sei la persona su cui tutti possono contare. Comunicazione efficace Sai scrivere con chiarezza e parlare con credibilità davanti a un banker, a un regolatore o ad un investitore.

La tua comunicazione rappresenta l'azienda. Curiosità per l'innovazione Non devi essere un esperto di crypto e finanza, ma devi voler capire.

Siamo in un settore che si muove veloce: ci piacciono le persone che imparano in fretta. Contratto di collaborazione in P.IVA. Un ruolo di primo piano in una startup in rapida crescita, in un settore tra i più dinamici della finanza globale.

Accesso diretto alla leadership e visibilità sull'intera operatività aziendale: una curva di apprendimento accelerata che vale più di anni in una grande corporation. Un team di persone con background eccezionali, motivate a costruire qualcosa di grande. La possibilità di essere protagonista del momento più rilevante della storia di Hodli: il salto di scala post-licenza MiCA.

Dettagli posizione Sede Hybrid, con trasferta settimanale concordata, nei nostri uffici di Genova e Milano Modalità Full time, presenza e remoto Contratto Collaborazione in P.IVA Inizio Immediato com. Ci fa piacere leggere poche righe scritte in modo personale: preferiamo un messaggio autentico e sintetico a un testo molto lungo o dall'impostazione generica. Si invitano a non candidarsi coloro che non siano in linea con i requisiti minimi indicati (sede, presenza, titolo di studio, esperienza).

Altre posizioni aperte Scopri tutte le opportunità attualmente disponibili in Hodli.

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