Adecco Italia SPA, divisione Permanent Recruitment, seleziona per azienda del settore difesa, una figura di:
Junior HR Controller
Siamo alla ricerca di una figura con forte attitudine numerica, ottima padronanza di Excel e interesse per attività di reporting, analisi dati e controllo dei costi in ambito HR.
La risorsa entrerà a far parte dell'area HR Operations e supporterà il team nella predisposizione di report, dashboard e analisi utili al monitoraggio dei principali dati di funzione.
Avrà inoltre la responsabilità operativa del processo Travel & Expenses di Gruppo, occupandosi della gestione dei flussi, degli strumenti e dei fornitori collegati.
Cerchiamo una persona capace di lavorare sui dati con precisione, interpretarli, individuare scostamenti e tradurli in informazioni utili per il team HR.
Principali responsabilità
La persona individuata si occuperà di:
predisposizione di report e dashboard HR tramite Excel;
elaborazione, analisi e interpretazione dei dati;
analisi dei costi e monitoraggio degli scostamenti relativi ai processi di competenza;
supporto alle attività di HR Reporting, Organization Design e Rewards;
gestione operativa del processo Travel & Expenses;
aggiornamento e comunicazione delle policy relative a viaggi e note spese;
gestione dei rapporti con travel agency, fornitori e partner di servizio;
gestione degli strumenti e delle piattaforme dedicate, come Concur;
gestione del programma di carte di credito aziendali;




supporto ai dipendenti sulle tematiche relative a trasferte e note spese;
collaborazione con Finance, Procurement, HR e IT per il corretto funzionamento dei processi.
Requisiti
Laurea o percorso equivalente costituisce titolo preferenziale
Preferibilmente 1-3 anni di esperienza in ruoli di reporting, controlling, amministrazione, finance, HR o attività analoghe;
conoscenza avanzata di Excel, utilizzato per analisi dati, reportistica, tabelle pivot, formule complesse e gestione di dataset;
buona conoscenza della lingua inglese;
capacità di analizzare e interpretare dati numerici;
precisione e attenzione ai dettagli;
capacità organizzativa e autonomia nella gestione delle attività;
attitudine al problem solving e al confronto con interlocutori interni ed esterni.
L'offerta
RAL compresa tra €****** e €******;
orario flessibile;
lavoro da remoto fino a 12 giorni al mese, compatibilmente con le esigenze organizzative;
esposizione a processi trasversali tra HR, Finance, Procurement e IT;
possibilità di crescita in ambito HR Controlling, Analytics, Operations e Rewards.
I candidati, nel rispetto del D.lgs.
********, D.lgs ******** e D.lgs ********, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. ********).
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.****-SG del **********).
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📌 Junior Hr Controller (Bolzano)
🏢 Adecco Portugal
📍 Bolzano