Come Copywriter & Content Specialist scrivi i testi che rappresentano i nostri clienti: pagine web, articoli, post social, contenuti per campagne. Un ruolo dove la scrittura serve a farsi capire e a convertire, non a impressionare.
• Scrivi testi per siti web — pagine servizio, landing page, schede prodotto.
• Produci articoli e contenuti editoriali per i blog dei clienti, su temi e settori diversi.
• Curi copy per social e campagne, adattando tono e formato a canale e obiettivo.
• Ti coordini con social media manager e grafici per contenuti coerenti tra testo e visual.
• Rileggi e correggi i testi, curando chiarezza, coerenza e correttezza.
• Usi gli strumenti di AI come supporto alla scrittura, senza perdere voce e qualità.
Cosa cerchiamo
Le competenze
Prima della penna, le fondamenta. Nel digitale non sono affatto scontate: è lì che si vede chi è davvero operativo.
Le fondamenta
• Informatica di base solida — file, cloud, editor di testo e strumenti quotidiani. Sembra ovvio: non lo è.
• Capacità di analisi — capire chi legge,
cosa cerca e cosa deve restare in testa.
• Problem solving — un testo che non funziona è un problema da riformulare, non da riscrivere a caso. È il cuore del mestiere.
• Nozioni di HTML e CSS di base, gestione di CMS, piattaforme e tool online — pubblicare senza dipendere da altri.
Competenze del ruolo
Scrittura persuasiva e chiara Adattamento del tono per canale Struttura di articoli e pagine Editing e correzione bozze Copy per social e campagne Strumenti di AI per la scrittura
Non chiediamo di saper già fare tutto: le basi solide e la voglia di imparare contano più di un elenco di tool memorizzati.
Cosa offriamo
Perché Webiness
• Progetti veri e vari — clienti di settori diversi tra Piacenza, Lodi, Cremona e Casalpusterlengo, non un solo brand ripetuto.
• Un team che sa il mestiere — cresci accanto a chi fa marketing digitale ogni giorno, con affiancamento reale.
• Aggiornamento continuo — su strumenti, piatt
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.