Descrizione aziendaSynergie Italia S.p.A. - Divisione Search, per conto di una realtà leader nello sviluppo di soluzioni innovative per l'impermeabilizzazione e il risanamento delle strutture edili, ricerca una figura di
Impiegato/Impiegata Ufficio Tecnico.
PosizioneLa risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico, composto da un team di tre persone, incluso il Responsabile Tecnico, al quale riporterà direttamente. L'inserimento, per implementazione dell'organico, avverrà in un contesto partecipativo e orientato alla condivisione delle competenze, con un percorso di affiancamento volto a favorire una progressiva autonomia operativa.
Nello specifico si occuperà di:
- analizzare le richieste tecniche provenienti da clienti e partner;
- elaborare soluzioni tecniche e documentazione a supporto dei progetti;
- fornire consulenza tecnica sui sistemi e prodotti aziendali;
- collaborare con le diverse funzioni aziendali per la gestione delle commesse;
- effettuare sopralluoghi presso cantieri e clienti per valutazioni tecniche e supporto specialistico;
- redigere report e documentazione tecnica relativa agli interventi effettuati.
RequisitiDesideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:
- Diploma tecnico e/o Laurea ad indirizzo tecnico (Geometra, Ingegneria Civile, Edile o affini);
- esperienza, anche breve, in ambito tecnico legato al settore edile o delle costruzioni;
- buona capacità di lettura del disegno tecnico e della documentazione progettuale;
- predisposizione al confronto con clienti e professionisti;
- disponibilità ad effettuare trasferte e sopralluoghi presso cantieri;
- buone capacità organizzative, relazionali e di problem solving.
Altre informazioni
- Inserimento diretto in azienda con CCNL Industria Calce, Cemento e Gesso;
- RAL indicativa compresa tra 25.000 e 33.000;
- inserimento all'interno di una realtà solida, strutturata e orientata all'innovazione;
- concrete opportunità di crescita professionale;
- o
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.