Descrizione del Ruolo
La risorsa sarà responsabile della manutenzione ordinaria e straordinaria, diagnosi guasti, riparazione e messa in servizio di impianti di climatizzazione e condizionamento in ambito civile, commerciale e industriale.
Il ruolo prevede autonomia operativa, gestione diretta del cliente e coordinamento tecnico di eventuali risorse junior.
Responsabilità Principali
• Eseguire interventi di manutenzione preventiva e correttiva su impianti HVAC
• Diagnosticare e risolvere guasti su gruppi frigo, pompe di calore, VRF/VRV, UTA, chiller e sistemi split
• Effettuare attività di messa in servizio e collaudo impianti
• Compilare report tecnici di intervento tramite strumenti digitali
• Garantire il rispetto delle normative vigenti (sicurezza, F-Gas, ambientali)
• Interfacciarsi con clienti per spiegazioni tecniche e consulenza operativa
• Coordinare tecnicamente tecnici junior o squadre operative quando necessario
• Supportare il Service Manager nella pianificazione degli interventi
Elettrico o Meccanico)
• Esperienza di almeno 2-3 anni nel ruolo
• Ottima conoscenza di impianti di climatizzazione e refrigerazione
• Competenze elettriche e meccaniche
• Patentino F-Gas in corso di validità
• Capacità di lettura schemi elettrici e frigoriferi
• Conoscenza strumenti di diagnostica
Competenze Trasversali
• Autonomia e problem solving
• Orientamento al cliente
• Capacità organizzative e gestione delle priorità
• Attitudine al lavoro in team
• Disponibilità a trasferte sul territorio del Nord Italia
Costituiscono titolo preferenziale
• Esperienza su impianti industriali complessi
• Certificazioni aggiuntive in ambito sicurezza (es. PES/PAV, lavori in quota)
• Conoscenza sistemi BMS
Cosa Offriamo
• Inserimento in azienda solida e strutturata
• Formazione tecnica continua
• Mezzo aziendale e strumenti di lavoro
• Retribuzione commisurata all’esperienza
• Possibilità di crescit
📌 Tecnico HVAC (Parma)
🏢 Parma Clima
📍 Parma
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.