Smart Job S.p.A ., Agenzia per il Lavoro, intende reclutare n. 5 risorse da inserire nella unit Recruitment Process Outsourcing (RPO) operativa a livello nazionale. Le risorse, attraverso un percorso di formazione teorico-pratica, acquisiranno autonomia relativamente a tutto il processo di ricerca e selezione del personale: dall'acquisizione del cliente, alla proposta commerciale, fino alle fasi di recruiting .

Sedi: Caserta, Giugliano in Campania, Avellino, Busto Arsizio, Taranto.
Durata : 1 mese di formazione teorica + 6 mesi affiancamento in stage

Laurea in discipline umanistiche/economiche
Master in ambito Risorse Umane verrà considerato un plus
Buona conoscenza del pacchetto Office
Fasi della selezione:
Invio di un Video CV
Test di valutazione tecnico-motivazionale
Onboarding




Successivamente alla presentazione della Smart Job e del progetto RPO (processi, obiettivi, risultati), l'onboarding delle risorse prevede:
a) Corso di formazione della durata di 60 ore (circa un mese);
b) Affiancamento iniziale della durata di 6 mesi.

Placement
La Smart Job offre un iniziale tirocinio retribuito di 6 mesi.

I candidati inviano la propria candidatura previa lettura dell'informativa privacy presente sul sito internet di Smart Job SPA, rilasciando specifico consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi del Decreto Legislativo 30 giugno 2003, n. 196 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Agenzia per il Lavoro - ANPAL n.

📌 CONSULENTE RICERCA E SELEZIONE DEL PERSONALE (Italia)
🏢 Smart Job SpA Filiale di Caserta
📍 Italia