pHunters Group, nata come Società verticalizzata nel settore Tecnico, è oggi una realtà consolidata che da più di 20 anni offre un’esperienza completa nel mondo della consulenza in ambito Risorse Umane.br/ /ppGrazie a competenze trasversali, ad un know-how sviluppato su più specializzazioni e ad un team di Consulenti preparati e orientati all’eccellenza, offriamo ogni giorno consulenze personalizzate a candidati e aziende partner.br/ /ppIl nostro obiettivo: creare valore, supportando candidati e aziende con soluzioni HR efficaci ed esclusive.br/ /ppUna Società innovativa, dove la Persona è davvero in grado di fare la differenza!br/ /ph3Principali responsabilitàbr/ /h3ulliResponsabilità strategica sull'area di competenza: definizione della visione di sviluppo del territorio, degli obiettivi commerciali e del posizionamento di Hunters Group rispetto al mercato di riferimento;br/ /liliAnalisi e mappatura strategica del mercato territoriale, con individuazione di nuove opportunità di business, segmenti di crescita e aree di espansione;br/ /liliGuida e sviluppo dei team di consulenti e dei responsabili di sede dell'area, con piena responsabilità su crescita professionale, performance e risultati;br/ /liliDefinizione di strategie commerciali e predisposizione di offerte consulenziali personalizzate;br/ /liliSupervisione delle attività di head hunting e talent acquisition;br/ /liliCostruzione e presidio di relazioni di lungo periodo con clienti,



partner e stakeholder chiave del territorio, in ottica di sviluppo continuativo del business.br/ /liliLaurea in discipline economiche, umanistiche o ingegneristiche;br/ /liliEsperienza superiore a 8 anni in società di consulenza HR o contesti strutturati nel mondo delle Risorse Umane;br/ /liliVisione strategica e capacità di lettura del mercato, con esperienza nello sviluppo commerciale su un territorio o portafoglio ampio;br/ /liliSpiccate capacità di leadership, negoziazione e people management;br/ /liliOttime capacità relazionali, comunicative e organizzative;br/ /liliForte orientamento al risultato e attitudine al problem solving.br/ /liliInserimento in una realtà solida, in forte crescita e orientata all’innovazione;br/ /liliAmbiente di lavoro collaborativo, meritocratico e orientato alla valorizzazione delle persone;br/ /liliModalità di lavoro ibrida e attenzione concreta al work-life balance;br/ /liliWelfare aziendale e agevolazioni dedicati al benessere dei dipendenti;br/ /liliAuto aziendale ad uso promiscuo;br/ /liliConcrete opportunità di crescita verso ruoli di maggiore responsabilità manageriale e strategica nel settore HR Consulting.br/ /li /ulpSe ti riconosci in un profilo dinamico, strategico e orientato alla crescita, questa è l’opzione giusta per te.br/ /ppEntra in Hunters Group e contribuisci a costruire il futuro della consulenza HR.br/ /p #J-18808-Ljbffr

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