Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food&wine; e nautica.
La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.
DOVE
HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona)
DI COSA TI OCCUPERAI
Gestire le verifiche in merito a salute e sicurezza negli ambienti di lavoro e l'elaborazione delle misure preventive per la riduzione dei rischi, i relativi sistemi di controllo per i Punti Vendita del gruppo;
Verificare i corretti comportamenti del personale dei Punti Vendita, controllandone il rispetto delle regole aziendali in merito a salute e sicurezza;
Collaborare alla stesura dei Documenti di Valutazione dei Rischi/DUVRI/Piano Emergenza/istruzioni operative;
Collaborare alla formazione del personale dei punti vendita in merito a Salute e Sicurezza.
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE
Sei laureato/a in Tecniche della prevenzione negli ambienti e nei luoghi di lavoro o materie affini, oppure hai una formazione tecnica e hai preferibilmente maturato almeno 2 anni di esperienza nel ruolo di ASPP;
Hai una buona conoscenza della lingua inglese e sei disponibile ad effettuare frequenti trasferte sul territorio nazionale;
Possiedi buone capacità di analisi e di problem solving, senso critico,



intraprendenza ed molta attitudine al lavoro di gruppo;
Possiedi buone capacità relazionali e di comunicazione.
COSA TI OFFRIAMO
Range retributivo comunicato al primo contatto;
Possibilità di flessibilità;
Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate;
Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante;
Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate;
Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ;
Ambiente di lavoro vivace, inclusivo e internazionale.
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE INDICATIVO
Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition
Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager
Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse!
#JOINTHEONIVERSE!
Oniverse - There is a Place
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo.
xysqume Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo.
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📌 Addetto/A Al Servizio Di Prevenzione E Protezione (Aspp) (Verona)
🏢 Oniverse
📍 Verona