Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.
Contratto: Tempo indeterminato
Luogo di lavoro: vicinanze Paullo (MI)
Il nostro cliente è una prestigiosa realtà multinazionale nel settore dei servizi alle imprese. Per incrementare lâorganico ci ha commissionato la ricerca di un ASPP Junior.
La risorsa in questione, in collaborazione con la Direzione, sarà responsabile dello svolgimento delle seguenti attivitÃ:
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- Effettuare e registrare la formazione effettuata sul gestionale aziendale
- Coordinare le iniziative per promuovere una cultura orientata alla salvaguardia dellâambiente aziendale e alla tutela della salute dei lavoratori
- Definire le misure preventive per evitare atteggiamenti non conformi alle indicazioni e alle normative vigenti
- Verificare il corretto utilizzo dei DPI da parte di tutti i lavoratori
- Partecipare alle riunioni annuali in presenza del Medico competente
- Gestire gli obblighi e le scadenze di conformità legislativa del sito di riferimento
- Gestire e ordinare i documenti del Sistema Gestione Integrato (SGI)
- Collaborare con lâUCQ nello sviluppo e mantenimento dellâefficienza del Sistema di gestione Parità di genere e Sistema di Gestione SA8000
- Effettuare i monitoraggi HACCP per i vari reparti
- Verificare la conformità di certificati, validazioni e documentazione di parte terza in ingresso (come analisi di laboratorio, certificati di irraggiamento, validazione camera bianca)
- Predisporre la documentazione necessaria per gli Audit sia interni che esterni
Eâ richiesto il possesso dei seguenti requisiti:
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- Laurea triennale in Ingegneria ambientale
- Esperienza pregressa nella mansione di HSE o QHSE pari a 2 anni circa, maturata allâinterno di contesti industriali
- Conoscenza delle normative nazionali in materia di qualitÃ. Gradite conoscenze in ambito atmosfera e sicurezza
- Buona conoscenza del pacchetto MS Office (in partic
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.