Il Cineca Consorzio Interuniversitario è alla ricerca di più profili con qualificate competenze professionali, da inserire nella propria Direzione Sviluppo Offerta e Gestione Domanda - UO Customer & Contact Center. Perché entrare in Cineca? Entrare in CINECA vuol dire diventare parte attiva di un centro di eccellenza per lo sviluppo di soluzioni ICT a supporto dell'intero sistema universitario e del Ministero dell'Università e della Ricerca. Responsabilità principali: Consulenza specialistica in materia di amministrazione del personale, gestione paghe e adempimenti connessi, con particolare riferimento al settore universitario e degli enti di ricerca Supporto nella gestione del ciclo paghe e degli adempimenti fiscali, previdenziali e assicurativi Consulenza giuslavoristica e assistenza nell'applicazione della normativa in materia di lavoro pubblico e gestione del personale Analisi e risoluzione di problematiche normative, amministrative e operative relative alla gestione del personale Assistenza tecnica e consulenziale agli utenti,



tramite sistemi di ticketing e attività presso gli enti consorziati Supporto all'interpretazione dei contratti collettivi e della normativa di settore Il ruolo Il profilo ideale risulta avere: Diploma di Ragioneria, Laurea in Economia o titolo di studio equipollente/affine Abilitazione all'Albo dei Consulenti del Lavoro oppure esperienza competente tra i 3 e i 5 anni nell'ambito della consulenza del lavoro, dell'amministrazione del personale e applicazione della normativa giuslavoristica Conoscenza della normativa e delle procedure relative alla gestione contrattuale del personale, sia in ambito pubblico che privato Esperienza nella gestione completa del ciclo paghe, inclusi: predisposizione modelli F24; invii Uniemens; conguagli fiscali e previdenziali; Certificazioni Uniche (CU); Modello 770 Ottima conoscenza degli strumenti informatici (pacchetto Microsoft Office) Capacità di analisi e problem solving Predisposizione al lavoro in te

📌 Specialista Service – Area Paghe (Fiume Reno)
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