Spare Parts Manager (Sala Baganza)

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15 ott
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Tor - Recruitment & Hr Consulting
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Sala Baganza

15 ott

Tor - Recruitment & Hr Consulting

Sala Baganza

Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di SPARE PARTS MANAGER | RESPONSABILE RICAMBI | RESPONSABILE POST VENDITA per azienda cliente operante nel settore industriale, con sede operativa in provincia di Parma La risorsa rappresenterà un punto di riferimento tecnico-commerciale per clienti, tecnici e reparti interni, con l’obiettivo di guidare l’evoluzione del reparto Spare Parts da una gestione prevalentemente reattiva a una struttura proattiva, organizzata e orientata alla proposta di soluzioni e occasione di business, in linea con le strategie e gli obiettivi definiti dall’After Market Director. Attività * Rappresentare il principale punto di riferimento per i clienti nella gestione delle richieste relative ai ricambi, garantendo presenza, competenza tecnica e affidabilità; * Interpretare correttamente le esigenze del cliente, comprendendone il contesto tecnico e individuando le soluzioni più appropriate; * Analizzare e gestire le richieste di offerta provenienti da telefono, portale, email e dalla rete dei tecnici; * Valutare urgenza,



criticità e contesto tecnico delle richieste, verificando compatibilità, codici, configurazioni e disponibilità dei ricambi; * Individuare la risorsa interna più competente per l’elaborazione delle offerte, bilanciando carichi di lavoro, priorità e competenze disponibili; * Pianificare e organizzare le attività del reparto nel breve e medio periodo, gestendo correttamente flussi di richieste e picchi stagionali; * Gestire attività di problem solving tecnico, fornendo risposte rapide a dubbi e criticità e individuando, quando necessario, soluzioni tecniche alternative; * Collaborare con Service, Ufficio Tecnico, Magazzino, Acquisti e Commerciale, mediando tra esigenze tecniche, necessità del cliente e vincoli economici; * Valutare le richieste di sconto, verificandone la sostenibilità economica e coordinandosi con il Commerciale e con il diretto Responsabile; * Gestire contestazioni relative a er

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