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permessi * Ricerca attiva dei candidati attraverso diversi canali di selezione * Organizzazione e gestione delle attività di selezione e onboarding * Coordinamento con i responsabili di area per individuare fabbisogni e profili ricercati * Monitoraggio delle attività di inserimento e supporto ai nuovi ingressi Requisiti richiesti * Conoscenza della normativa del lavoro, gestione dei contratti (assunzioni, proroghe, cessazioni) raccolta delle presenze e collaborazione con i consulenti del lavoro per revisione buste paga * Esperienza pregressa in attività di recruiting o selezione del personale * Ottime capacità comunicative e relazionali * Forte orientamento agli obiettivi e capacità organizzativa * Autonomia nella gestione delle attività e problem solving * Buona conoscenza dei principali strumenti digitali * Gradita esperienza in contesti dinamici e ad alto volume di selezione Cosa offriamo * RAL 21.000-26.000 * Possibilità di crescita competente in un'azienda in espansione * Ambiente dinamico, giovane e strutturato #joinuslihos #re

📌 HR GENERALIST (Roma)
🏢 Lihos
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