Hunters Group, nata come Societ verticalizzata nel settore Tecnico, oggi una realt consolidata che da pi di 20 anni offre unesperienza completa nel mondo della consulenza in ambito Risorse Umane.

Grazie a competenze trasversali, ad un know-how sviluppato su pi specializzazioni e ad un team di Consulenti preparati e orientati alleccellenza, offriamo ogni giorno consulenze personalizzate a candidati e aziende partner.

Il nostro obiettivo: creare valore, supportando candidati e aziende con soluzioni HR efficaci ed esclusive.

Una Societ innovativa, dove la Persona davvero in grado di fare la differenza! Principali responsabilit Gestire e sviluppare un portafoglio clienti, contribuendo attivamente allacquisizione di nuove opportunit di business e al consolidamento delle relazioni esistenti; Supportare la crescita della Divisione ICT & Digital attraverso attivit di sviluppo commerciale, networking e presidio del mercato di riferimento; Affiancare i clienti nellanalisi delle esigenze organizzative e di capitale umano, proponendo soluzioni consulenziali coerenti con le loro priorit di business; Coordinare e gestire in prima persona progetti di consulenza HR e ricerca e selezione; Condurre processi di ricerca e selezione per profili middle, senior ed executive management; Analizzare trend di mercato, dinamiche organizzative e opportunit di business, fornendo insight utili allevoluzione dei servizi offerti; Supportare la crescita professionale dei consulenti attraverso attivit di formazione e affiancamento; Contribuire al raggiungimento degli obiettivi della Divisione,



rappresentando un punto di riferimento operativo e consulenziale allinterno del team.

Cosa stiamo cercando?

Laurea in discipline economiche, umanistiche o ingegneristiche; Esperienza di almeno 4-5 anni in societ di consulenza HR; Esperienza consolidata nella gestione di processi di ricerca e selezione e nella relazione con clienti di medio-alto livello; Buone capacit di sviluppo commerciale e di individuazione di nuove opportunit di business; Approccio consulenziale, orientamento al cliente e forte attenzione alla qualit del servizio; Ottime competenze relazionali, comunicative e negoziali; Proattivit e motivazione a intraprendere un percorso di crescita verso ruoli manageriali.

Cosa offriamo Un ruolo ad elevata visibilit e responsabilit operativa allinterno del team; Lopportunit di contribuire concretamente alla crescita del business; Un contesto dinamico, innovativo e orientato alleccellenza professionale; Percorsi di sviluppo strutturati e concreti, finalizzati allevoluzione verso ruoli manageriali; Ambiente di lavoro partecipativo, meritocratico e focalizzato sulla valorizzazione delle persone; Modalit di lavoro ibrida; Welfare aziendale e benefit dedicati al benessere dei collaboratori; Auto aziendale ad uso promiscuo; Formazione continua e possibilit di confrontarsi con progetti ad elevato valore aggiunto.

Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: candidati ora ed inizia il tuo percorso in Hunters Group.

Ti aspettiamo!

📌 HR Senior Lead Consultant ICT & Digital (Milano)
🏢 HUNTERS GROUP
📍 Milano