Corrispondente Card Keeper Contrasti e Nega Evento Card
La risorsa si occuperà di gestire l'intero processo di definizione della responsabilità Ania nell'ambito di sinistri CARD.
In particolare:
Attività di richiesta e di acquisizione della documentazione probatoria dall'assicurato, in sinergia con Provider esterni dedicati
Attività di controllo ed esame analitico, formale e sostanziale, sia della documentazione probatoria dell'assicurato che di quella prodotta dall'assicurato dell'altra Impresa
Decisione finale sull'esito del processo di definizione della responsabilità , con valutazione se demandare o meno la decisione ad arbitro Ania
Supporto ed interazione con il/la liquidatore/liquidatrice in relazione alla valutazione convenzionale dei documenti
REQUISITI RICHIESTI:
Laurea in Giurisprudenza o equivalente
Pregressa esperienza in realtà assicurative
Spiccate capacità relazionali
Curiosità e proattività
Ottima conoscenza Excel e Power point ed altri programmi di scrittura
Buona conoscenza lingua inglese parlata e scritta
Conoscenza base di ChatGPT e strumenti analoghi
Anche ai sensi e per gli effetti dell'art. 5, c. 1, del D.Lgs. 7.5.2026, n. 96 e ss.mm.ii., il ruolo è inquadrato al livello 4 del CCNL delle Imprese di Assicurazione e del Contratto Integrativo Aziendale. La retribuzione annua lorda minima garantita iniziale, come previsto dal CCNL per il livello di riferimento, è pari a € 35.507,23.
107308 | Customer Services & Claims | Professional | Non-Executive | Allianz Italy | Full-Time | Permanent
Il Gruppo Allianz è una delle società assicurative e di asset management che godono di maggior fiducia al mondo. Prendersi cura dei nostri dipendenti, delle loro ambizioni, sogni e sfide è ciò che ci rende un datore di lavoro unico.
Siamo uniti da un impegno comune: mettere i nostri clienti al primo posto ed al centro di tutto quello che facciamo. Le loro necessità ispirano i nostri pensieri e guidano le nostre azioni.
Insieme possiamo costruire un ambiete in cui
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.