Si seleziona un HR Officer per supportare le attività legate alla gestione del personale in un'azienda del settore dei prodotti per il relax. Le responsabilità principali includono la gestione delle pratiche amministrative del personale, la gestione dei processi di selezione e l'integrazione dei nuovi dipendenti, oltre al supporto nella gestione del clima aziendale e delle relazioni con i dipendenti.
Attività Previste:
Gestione delle pratiche amministrative legate al personale
Supporto nella gestione dei reclutamenti e delle selezioni
Assistenza nella gestione delle performance e dello sviluppo del personale
Gestione delle relazioni sindacali e delle normative del lavoro
Implementazione delle politiche aziendali legate alle risorse umane
Assistenza nella gestione delle assenze e dei permessi
Elaborazione dei report relativi all'organico e alle risorse umane
Requisiti:




Conoscenza delle normative del lavoro e delle pratiche HR
Ottima capacità organizzativa e gestionale
Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali
Proattività e orientamento al problem solving
Capacità di lavorare in team e autonomamente
Precisione e attenzione ai dettagli
Conoscenza degli strumenti informatici e software HR
Offerta
Percorso di inserimento con contratto a termine e attività tempo pieno
Posizione adatta a chi ha da poco concluso il percorso di studi
Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna
Avvio graduale delle mansioni con supporto internoRuolo adatto a candidati interessati a un percorso formativo pratico
J-18808-Ljbffr

📌 HR Officer per prodotti per la pausa relax (Genova)
🏢 Altro
📍 Genova