Stiamo cercando, per il team Hr di Vittoria Assicurazioni, una persona da inserire in Stage nella Formazione dipendenti. Nello specifico la persona si dovrà occupare di supportare nella progettazione, sviluppo e coordinamento di programmi di formazione aziendale.
La mansione prevede i seguenti compiti specifici:
- Analisi del fabbisogno formativo delle funzioni aziendali
- Progettazione delle soluzioni formative in risposta ai fabbisogni raccolti. Queste soluzioni possono includere sessioni in aula, outdoor training, corsi online, simulazioni o altre metodologie.
- Gestione della delivery della attività formative:
- costruzione dello storytelling a supporto dell’esperienza dei partecipanti (cosa facciamo, perché lo facciamo, qual è il risultato che vogliamo raggiungere)
- Attività di tutoring in presenza e a distanza durante i corsi di formazione
- Programmazione della formazione: gestione di tutti gli aspetti logistici ed organizzativi,



dei calendari e degli scadenziari
- Raccolta dei feedback secondo le modalità individuate dall’azienda
- Sviluppo delle attività promozionali e di marketing dei servizi formativi ed ampliamento dell’offerta formativa aziendale
- Gestione dei programmi di formazione e-learning sulla piattaforma LMS dell’azienda
- Attività di reporting
- Eventuale recruiting e selezione dei docenti.
- Eventuale supporto nell’implementazione dei materiali didattici
- Competenze comunicative
- Competenze organizzative
- Competenze di Problem Solving
- Buona conoscenza di Excel

La sede di lavoro si trova nel quartiere di Milano Portello ed è facilmente raggiungibile sia in auto sia tramite le linee M1 e M5.
Tipo contratto: stage di 6 mesi (con possibilità di rinnovo per ulteriori 6 mesi).

📌 STAGE FORMAZIONE (Lombardia)
🏢 Vittoria Assicurazioni
📍 Lombardia