Sede: Torino | Contratto a tempo indeterminato | Retribuzione: commisurata all’esperienza

Sei pronto a fare la differenza?

MCA Italia è alla ricerca di un/una Business Development Manager per i settori Automotive e Railway. Se hai spirito commerciale, ami le sfide e desideri lavorare in un ambiente giovane e dinamico, questa è l’occasione che fa per te.

Business Development Manager - Torino

- ️Cosa farai:

- Sviluppare il tuo portafoglio clienti, attraverso prospect, networking e scouting di nuove opportunità
- Guidare incontri tecnici e commerciali per capire i bisogni dei clienti e trasformarli in business
- Collaborare con il team Recruitment per individuare i migliori candidati e presentarli ai clienti
- Gestire l’intero ciclo di vita dei consulenti: onboarding, performance, motivazione, retention e risoluzione delle criticità
- Supervisionare l’avanzamento dei progetti, garantendo qualità, risultati e soddisfazione del cliente
- Preparare offerte commerciali, negoziare e assicurare la corretta gestione amministrativa delle attività

Chi cerchiamo:

- Laurea specialistica in Ingegneria e/o affini
- Almeno 2 anni in attività nei settori Automotive e Railway
- Predisposizione al Business Development
- Ottime capacità di negoziazione, leadership e gestione del team
- Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese

Cosa offriamo:

- Contratto a tempo indeterminato - CCNL Commercio
- Range salariale 32.000€ - 42.000€, commisurato alle competenze tecniche e all’esperienza maturata, con un percorso di crescita strutturato
- Variabile 15.000€/25.000€ uncapped, premiando i risultati anche oltre il raggiungimento del target
- Buoni pasto da 10€ per ogni giorno lavorato e rimborso telefonico




- Auto aziendale ad uso promiscuo (a partire dal ruolo di Business Manager)
- Training on the job con coach senior
- Accesso a piattaforme di formazione

Non ti riconosci in tutti i requisiti? In MCA Italia crediamo nel potenziale delle persone e nella crescita continua. Se il ruolo ti interessa e pensi di poter portare valore con le tue competenze e la tua motivazione, ti invitiamo comunque a candidarti, anche se non rispecchi al 100% i requisiti indicati.

- ️ Pari Opportunità, Privacy e Trasparenza

Promuoviamo una cultura aziendale fondata sul rispetto, sull’inclusione e sulla valorizzazione delle persone. Nel processo di selezione le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, esperienze e attitudini professionali, senza alcuna discriminazione, diretta o indiretta, legata a genere (L. 903/77 e L. 125/91), età, origine etnica, orientamento sessuale o altre caratteristiche non rilevanti ai fini della valutazione.

I dati personali raccolti sono trattati con riservatezza e nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, del Regolamento (UE) 2016/679, delle procedure interne e del Codice Etico aziendale.

Le persone candidate sono invitate a consultare l’Informativa Privacy, ai sensi degli artt. 13 e 14 del GDPR, disponibile al seguente link:
https://mca-website.cdn.prismic.io/mca-website/aCG1jSdWJ-7kR6kA_MGR-INF-RM002-ENGDataProtectionPolicy.pdf

L’annuncio è rivolto anche a candidat* appartenenti alle Categorie Protette ai sensi dell’ articolo 1 della L. 68/99.

Candidati ora, siamo curiosi di conoscerti!

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