Per una società nostra cliente, realtà specializzata nella realizzazione di macchinari e impianti industriali e caratterizzata da una forte presenza sui mercati internazionali, siamo alla ricerca di un/una:

La risorsa avrà le seguenti responsabilità:

Montaggio, installazione e avviamento di macchinari e impianti industriali presso clienti in Italia e all'estero;

Esecuzione di interventi di assistenza tecnica, manutenzione e riparazione, con attività di ricerca guasti e risoluzione delle problematiche;

Svolgimento di interventi di assistenza programmata, garantendo il corretto funzionamento degli impianti;

Formazione del personale del cliente sull'utilizzo e sul funzionamento dei macchinari e degli impianti;

Promozione dei servizi di assistenza e della vendita di pezzi di ricambio;

Compilazione della documentazione tecnica e amministrativa relativa agli interventi e agli avviamenti.

Diploma a indirizzo tecnico o esperienza professionale equivalente;

Esperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi, maturata su macchinari o impianti industriali complessi;

Conoscenze approfondite di meccanica, elettrotecnica, elettromeccanica e meccatronica, con particolare riferimento alla componente elettrica;

Conoscenza dei sistemi di automazione industriale e competenze nel cablaggio elettrico a bordo macchina;





Buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per interagire con clienti internazionali (la conoscenza del tedesco o di altre lingue straniere costituisce un plus);

Disponibilità a frequenti trasferte nazionali e internazionali;

Capacità di analisi e risoluzione dei problemi, autonomia operativa, buone doti organizzative e orientamento al cliente;

Buone capacità relazionali, comunicative e di ascolto, con attitudine alla collaborazione con le diverse funzioni aziendali e con i clienti.

Orari di lavoro: Full time

CCNL: Metalmeccanico Industria

Sede: Tricesimo (UD), con frequenti trasferte in Italia e all'estero

Retribuzione

RAL: 30000-50000€ lordi annui + indennità di trasferta

Vantaggi: welfare aziendale, mensa gratuita in sede e spese di trasferta a carico dell'azienda.

La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi: esperienza, competenze e responsabilità del ruolo.

Processo di selezione
Tutti i candidati sono valutati con criteri standardizzati e non discriminatori.

Diversità e inclusione
L’azienda garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età o altre caratteristiche personali.

La Selezione è rivolta ad ambo i sessi ai sensi dell’Art. 1 L. 903/77.

#J-18808-Ljbffr

📌 TECNICO TRASFERTISTA ELETTROMECCAN.02.CP (Tricesimo)
🏢 DRD Recruiting
📍 Tricesimo