Labor S.p.A. – Filiale di Modena, per il potenziamento dell’organico interno, è alla ricerca di un/una: HR ACCOUNT MANAGER LE TUE RESPONSABILITÀ * Definizione dei profili ricercati e pubblicazione annunci; * Screening dei CV; * Conduzione dei colloqui individuali per la valutazione delle competenze; * Creazione e presentazione di shortlist; * Gestione della documentazione relativa alle nuove assunzioni. * Supporto all’attività commerciale, nello specifico: o Mappatura del territorio di riferimento; o Analisi dei fabbisogni aziendali e consulenza HR; o Gestione anagrafiche clienti, tramite l'utilizzo del CRM aziendale. REQUISITI * Esperienza pregressa in ambito recruiting, preferibilmente in APL o società di consulenza; * Domicilio in zone limitrofi e conoscenza del territorio; * Proattività,



capacità di analisi e di gestione autonoma delle priorità; * Ottime capacità di comunicazione e relazionali; * Diploma o Laurea triennale o magistrale; COSA OFFRIAMO * Tempo determinato iniziale di 6 mesi con finalità di assunzione a tempo indeterminato; * RAL 22-24K - V° livello CCNL Commercio - 14 mensilità oppure inserimento in Stage con rimborso di € 600. * Buoni pasto da € 8 per ogni giorno lavorato. Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, dalle 09:00 alle 18:00. Luogo di lavoro: Modena (MO) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. #J-18808-Ljbffr

📌 HR ACCOUNT MANAGER (Modena)
🏢 LABOR
📍 Modena