ManpowerGroup Italia, per strutturata azienda operante nel settore manifatturiero, sta selezionando una figura di Coordinatore e Responsabile di Reparto La figura, dovrà occuparsi della gestione delle attività quotidiane, dell' ottimizzazione dei processi, e collaborazione con altri reparti per garantire la qualità e il miglioramento continuo, garantendo il rispetto delle tempistiche, degli standard qualitativi e degli obiettivi aziendali. La persona lavorerà a stretto contatto con spirito cooperativo con gli enti Programmazione, Qualità, Sviluppo prodotto e Magazzino. Si occuperà di: * Coordinare e organizzare il lavoro del reparto produttivo; * Gestire e monitorare l'avanzamento delle commesse e il rispetto delle tempistiche di consegna; * Garantire il rispetto degli standard qualitativi richiesti; * Interfacciarsi con la pianificazione e programmazione della produzione con spirito propositivo per eventuali modifiche di programma volte all’ottimizzazione delle performance; * Supervisionare la manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti; * Collaborare con le altre funzioni aziendali per l'ottimizzazione dei processi produttivi. * Esperienza maturata in ruoli analoghi all'interno di contesti produttivi strutturati; * Conoscenza dei prodotti solventi, colle e del loro impiego nel settore calzature; * Capacità di coordinamento del personale e gestione delle criticità produttive legate ad impianti e risorse umane * Buone competenze informatiche su applicativi Office in particolare EXCEL e familiarità con SAP; * Conoscenza, engagement e motivazione del team nell’applicazione dei concetti Lean, 5S; * Costituisce titolo preferenziale la provenienza dal settore calzaturiero. * inserimento diretto a tempo indeterminato * orario di lavoro full time, dal lunedì al venerdì: 8:00 – 12:00 / 13:30 – 17:30 #J-18808-Ljbffr
📌 Coordinatore e Responsabile di Reparto (Treviso)
🏢 ManpowerGroup Italia
📍 Treviso
Candidati a questo annuncio
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.