Overview In questa posizione ti occuperai di gestire end-to-end il percorso di selezione e onboarding, collaborando con i responsabili di reparto per capire le esigenze. Supporti una pipeline di talenti, conduci colloqui strutturati e fornisci feedback chiari ai candidati. Coordini l'onboarding e promuovi attività di engagement e comunicazione interna. L'opportunità è ideale per contribuire a una crescita aziendale significativa nel settore manifatturiero, usando strumenti HR moderni. Ti offri un ruolo direttamente collegato al successo delle risorse assunte e al miglioramento continuo dei processi di Talent Acquisition. Retribuzione / Benefits * Flessibilità oraria * Buoni pasto * Tempo indeterminato CCNL Metalmeccanica Industria * Range RAL 35.000 - 50.000 Responsabilità * Gestire in autonomia l'intero percorso di selezione assegnato (annunci, ricerca attiva, screening, colloqui)



* Condurre colloqui strutturati e motivazionali * Fornire feedback chiari ai candidati in ogni fase * Gestire l'onboarding e l'inserimento delle risorse * Lavorare con i responsabili per comprendere esigenze dei reparti * Proporre migliorie a strumenti, processi e metodi di Talent Acquisition * Contribuire alle attività di engagement e comunicazione interna Requisiti fondamentali * Esperienza ≥6 anni nella selezione e onboarding, preferibilmente in agenzie, aziende di ricerca o aziende manifatturiere * Progettualità organizzativa e gestione tempo * Ottime doti relazionali e comunicative * Proattività * Conoscenza di LinkedIn Recruiter e Indeed * Gestione di strumenti digitali HR e gestionali * Ottime doti relazionali e comunicative * Proattività * Capacità di organizzazione * LinkedIn Recruiter * Indeed * gestionali e strumenti digitali HR

📌 HR Talent Acquisition Specialist (Treviso)
🏢 Manpower
📍 Treviso