Data di apertura: 05/10/2026 | Data di chiusura: 26/10/2026 DESCRIZIONE AVVISO DI RICERCA E SELEZIONE DI PERSONALE Codice Avviso: CNAP_95_2026 La Fondazione Biotecnopolo di Siena, fondazione di diritto privato senza scopo di lucro con sede legale e operativa in Siena, istituita con Legge n. 234/2021, art. 1, commi 945 - 950 e avente come membri fondatori il Ministero dell’Università e della Ricerca, il Ministero della Salute, il Ministero dell’Economia e delle Finanze e il Ministero delle Imprese e del Made in Italy, ha avviato la selezione di N. 2 ADDETTO COMUNICAZIONE SCIENTIFICA ATTIVITA' I candidati selezionati si occuperanno, a titolo esemplificativo, delle seguenti attività: * Supporto alla realizzazione di filmati e infografiche per le esigenze comunicative del Centro Nazionale Anti- Pandemico; * Supporto alla realizzazione di video abstract per la valorizzazione e la divulgazione dei risultati; * Supporto nell'attività di intervista/videointervista al personale coinvolto nelle attività progettuali; * Supporto all'attività di elaborazione grafica e ideazione di locandine e poster a carattere scientifico. REQUISITI E COMPETENZE Per l'ammissione alla procedura di selezione i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti minimi: * Possesso di Laurea triennale; * Aver maturato un’esperienza di almeno 2 anni presso il settore privato o in enti pubblici con funzioni analoghe a quelle oggetto del presente avviso; * Ottima conoscenza della lingua inglese. I requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine vantaggioso per la presentazione delle candidature e desumibili chiaramente dal cv. Nella valutazione delle candidature, costituiscono requisiti preferenziali: * Master in grafica e/o simili e certificazione ACP Adobe certified professional o similari; * Conoscenza dei principali strumenti informatici quali Adobe premiere pro, Adobe Creative, Photoshop, Indesign e Office. * Iscrizione all'Albo dei Giornalisti, senza distinzion
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.