Siamo pronti ad accogliere una nuova figura da inserire nel nostro team HR all'interno di una società di telecomunicazioni focalizzata sullo sviluppo di infrastrutture di rete e connettività avanzata nella zona di La Spezia. Il ruolo prevede il supporto operativo alle attività di gestione del personale, garantendo il corretto funzionamento dei processi amministrativi e organizzativi quotidiani. Le mansioni comprendono: * Gestione dei flussi di ingresso e uscita del personale, inclusa la preparazione dei documenti di assunzione e cessazione tramite gestionale HR dedicato * Monitoraggio costante delle presenze, gestione delle ferie e dei permessi,



con riconciliazione mensile delle ore lavorate * Supporto attivo allo screening dei curricula per le posizioni aperte nell'area tecnica e di customer service * Organizzazione logistica dei colloqui e aggiornamento dell'agenda dei responsabili di area * Aggiornamento del database interno con archiviazione digitale conforme alle normative sulla privacy Offerta e vantaggi: * Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.750 € * Inserimento con contratto a tempo determinato * Formazione continua * Buoni pasto Requisiti: * Diploma di scuola secondaria di secondo grado * Anche senza esperienza pregressa nel settore * Ottima padronanza di Excel e del pacchetto Office * Precisione estrema nella gestione dei dati sensibili * Spiccata attitudine alle relazioni interpersonali e al lavoro di squadra Si offre orario full-time distribuito su 5 giorni settimanali. Sede di lavoro: La Spezia #J-18808-Ljbffr

📌 Addetto/a Risorse Umane junior per telecomunicazioni (La Spezia)
🏢 Clark Asset Management
📍 La Spezia