CUOCO/A ESPERTO/A IN RISTORAZIONE COLLETTIVA – VERONA
ARYA S.r.l., azienda specializzata nella ristorazione collettiva, ricerca un CUOCO/A con esperienza specifica di almeno 3 anni nel settore della ristorazione collettiva, da inserire presso il proprio centro di cottura di Verona.
REQUISITO INDISPENSABILE: ALMENO 3 ANNI DI ESPERIENZA NELLA RISTORAZIONE COLLETTIVA.
Saranno valutati esclusivamente candidati che abbiano maturato almeno 36 mesi di esperienza effettiva e documentabile presso:
- Centri di cottura per la ristorazione collettiva.
- Mense scolastiche e aziendali.
- Cucine ospedaliere, cliniche e RSA.
- Aziende specializzate nella produzione di pasti per comunità.
NON SARANNO PRESE IN CONSIDERAZIONE CANDIDATURE CON ESPERIENZA ESCLUSIVAMENTE NELLA RISTORAZIONE TRADIZIONALE, quali alberghi o catering per eventi.
Competenze richieste
- Autonomia nella preparazione di pasti destinati a grandi collettività.
- Capacità di organizzare la produzione rispettando tempi, menù e grammature.
- Conoscenza delle procedure HACCP e delle norme igienico-sanitarie.
- Esperienza nella gestione di diete speciali e allergeni.
- Capacità di lavorare in squadra,
precisione e affidabilità.
- Disponibilità a iniziare immediatamente.
Condizioni offerte
Sede di lavoro: Verona
Contratto: primi tre mesi tempo determinato successivamente a tempo pieno, CCNL Ristorazione Collettiva FIPE.
Retribuzione annua lorda (RAL): 26.000 €, corrispondente indicativamente a 1.500/1.600 € netti mensili medi su 14 mensilità, secondo la situazione fiscale individuale.
Inserimento: immediato.
NOTEVOLE PRIMA DI CANDIDARSI
Invitiamo a presentare la propria candidatura esclusivamente se in possesso di tutti i requisiti indicati.
Non saranno valutati profili privi dei 3 anni di esperienza specifica nella ristorazione collettiva, indipendentemente dalle altre esperienze professionali maturate.
Nel curriculum devono essere chiaramente indicate le aziende presso cui è stata svolta l'attività e i relativi periodi di impiego.
Si richiedono professionalità, esperienza concreta e reale disponibilità immediata.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.