pGestire e sviluppare le categorie Grocery, definendo strategie di acquisto, assortimento e negoziazione con i fornitori, con l’obiettivo di massimizzare fatturato, marginalità e competitività dell’insegna. /ph3Principali Attività /h3ulliDefinire e implementare le strategie di acquisto delle categorie Grocery assegnate, in linea con gli obiettivi commerciali; /liliGestire la negoziazione con i fornitori, definendo prezzi, condizioni commerciali, sconti, premi e contributi promozionali; /liliGestire e sviluppare l’assortimento, valutando l’introduzione di nuovi prodotti, l’ottimizzazione della gamma e la razionalizzazione delle referenze; /liliMonitorare le performance delle categorie attraverso l’analisi di fatturato, marginalità, vendite, rotazioni e principali KPI commerciali; /liliContribuire alla definizione delle politiche di pricing e delle attività promozionali, monitorandone risultati ed efficacia economica; /liliGestire e sviluppare le relazioni con i fornitori, individuando opportunità di collaborazione e di miglioramento delle performance; /liliCollaborare con le funzioni interne, in particolare Marketing, Trade Marketing, Supply Chain e Logistica, per garantire il corretto sviluppo delle categorie e la disponibilità dei prodotti; /liliAnalizzare il mercato, i trend di consumo e le dinamiche della concorrenza, individuando opportunità di sviluppo e innovazione dell’offerta. /li /ulh3Requisiti /h3h3Fondamentali/Must have /h3ulliLaurea in materie economiche /liliEsperienza di almeno 4 anni nel ruolo di Buyer Grocery preferibilmente maturata in contesti del settore GDO o, in alternativa,



dall’ambito dell’industria alimentare /liliConoscenza delle principali categorie merceologiche del Grocery e delle relative dinamiche di mercato /li /ulh3Preferenziali/Nice to have /h3ulliCapacità negoziale; /liliOrientamento al risultato; /liliPensiero analitico; /liliProblem solving; /liliCapacità relazionali; /liliProattività e spirito d’iniziativa; /liliPianificazione e organizzazione; /liliFlessibilità e capacità di adattamento. /li /ulh3Benefits /h3pBuoni pasto, smart working /ph3Pacchetto Retributivo /h3pCCNL Commercio, tempo indeterminato, compenso variabile. /ppIl range retributivo indicativo è di € e può variare in considerazione dell’effettiva seniority. /ph3Sede lavorativa /h3pBologna /ph3Azienda /h3pLa nostra azienda cliente opera nel settore dei beni di largo consumo-retail-distribuzione. /ph3Keywords /h3pb#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI /b#ACQUISTI #BUYER #GROCERY #CONSERVE #GDO /ppRif. bSP40508 /b /ph3Disclaimer /h3pPRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/ /03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti. /ppCi impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere. /ppPRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale. /ph3Informativa Privacy /h3 #J-18808-Ljbffr

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