15 ott
|
Randstad Italia
|
Torino
15 ott
Randstad Italia
Torino
Randstad Talent Selection Hopportunities è la divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati appartenenti alle categorie protette. Per azienda leader nel settore dell'abbigliamento, e degli accessori per lo sport e il tempo libero stiamo selezionandoHR GENERALIST CATEGORIA PROTETTA L***** (f/m/nb)Luogo di lavoro: TorinoSi offre: contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di stabilizzazione, RAL 25K da declinare sul part-time;Orario di lavoro: tempo parziale, 21H settimanali.
Retribuzione annua: *****€ - *****€esperienzanon richiestaScopra esattamente quali competenze, esperienze e qualifiche sono necessarie per avere successo in questo ruolo prima di candidarsi.
Requisiti:
Appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge ***** (obbligatorio).Diploma di scuola superioreOttima dimestichezza con il pacchetto Microsoft Office, in particolare Outlook, Word ed Excel.
Precisione, spiccate capacità organizzative e attitudine al lavoro amministrativo.
Flessibilità e capacità di interfacciarsi con diversi livelli aziendali. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. ********,
del Decreto Legislativo n. ******** e del Decreto Legislativo n. ******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).Il candidato ideale supporterà le attività di gestione del personale e amministrazione, contribuendo al corretto funzionamento dei processi HR. In particolare, le tue responsabilità includeranno: Gestione Onboarding:verificare la documentazione pre-assuntiva, gestire solleciti e coordinare gli ingressi settimanali con il team Education per le attività di inserimento.
Sorveglianza Sanitaria:pianificare le visite mediche (nuovi assunti e periodiche), aggiornare i giudizi di idoneità a sistema e gestire le comunicazioni relative a limitazioni o prescrizioni. xdwybme Amministrazione HR & Back Office:curare l'archiviazione digitale e cartacea, monitorare assenze e malattie, gestire richieste di videosorveglianza e garantire l'accuratezza dei dati all'interno dei sistemi aziendali.
📌 Hr Generalist Categoria Protetta/99 (F/M/Nb) (Torino)
🏢 Randstad Italia
📍 Torino