Azienda Cliente con sede in Racconigi, con più di 50 dipendenti, in espansione, operante da oltre 20 anni nel settore della domotica, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di addetto al magazzino, da assumere a tempo determinato, con possibilità di collaborazione di lungo periodo.
Sede di lavoro: Racconigi
L'addetto al magazzino si occuperà di carico e scarico, movimentazione manuale, imballaggio, confezionamento, montaggio di particolari meccanici. Valutiamo con interesse anche profili alla prima esperienza, desiderosi di imparare e crescere in un ambiente agile.
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
- Disponibilità movimentazione carichi.
- Utilizzo di strumenti come trapani ed avvitatori.
- Capacità di lavorare in team e puntualità.
- Flessibilità oraria e dinamicità. Orario di lavoro: 8-12 ; 13-17
- Conoscenza base dei principali strumenti informatici (per l'uso del gestionale o palmari).
L' inquadramento contrattuale prevede:
- qualifica di operaio
- 2 livello CCNL Metalmeccanica Confapi
- retribuzione pari ad euro 1.730,47 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di FOSSANO.
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Industria metalmeccanica
Ruolo: Produzione/Operations
CCNL applicato: METALMECCANICA - Piccola industria
Salario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000
Data di assunzione: 20/10/2026
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.