pbEntra nel nostro mondo. /b /p pbTrasforma insieme a noi. /b /p h3Quale sarà la tua sfida? /h3 pSiamo il partner strategico e operativo preferenziale per i nostri clienti in ogni Paese in cui operano, aiutandoli a innovare attraverso nuove tecnologie e nuovi modelli di business.La nostra Practice Consulting è nata nel 2003 e sta crescendo per confermarsi tra le migliori 30 al mondo. /p pFacciamo tutto il necessario per aiutare i nostri clienti affrontare nuove sfide competitive e trasformare il loro business, attraverso: /p ul liLa progettazione di roadmap di trasformazione /li liIl supporto nelle decisioni aziendali e tecnologiche, in un momento in cui si può fare quasi tutto /li liIl coordinamento dei nostri Centri di Eccellenza nello sviluppo di prototipi e progetti pilota /li liLa progettazione dell'architettura tecnologica e organizzativa per realizzare innovazione su larga scala /li liLo sviluppo di business case a breve e medio termine /li liL’applicazione di metodologie Agile nelle fasi di progettazione e implementazione /li liLa realizzazione di programmi di trasformazione d’impatto. /li /ul h3Enterprise Architect IT Strategy - Lead Consultant /h3 pContribuisci alla trasformazione tecnologica e all’evoluzione delle architetture enterprise. /p pHai maturato esperienza in ambito IT e vuoi crescere in un contesto che coniuga strategia e innovazione? Entrerai a far parte di PLAS – Platform Architecture Strategy, la Value Line di BIP specializzata in Enterprise Architecture. Collaborerai su progetti sfidanti per grandi organizzazioni, analizzando trend tecnologici, valutando scenari evolutivi e contribuendo alla definizione di modelli architetturali che abilitano l’innovazione e rendono sostenibile la trasformazione del business. /p h3La tua challenge /h3 ul liAnalizzare trend tecnologici, soluzioni emergenti, metodologie e modelli innovativi attraverso attività di scouting benchmarking; /li liValutare gli impatti architetturali, organizzativi e operativi necessari per l’adozione di nuove tecnologie; /li liSupportare l’identificazione di scenari evolutivi, la definizione di linee guida e la selezione delle soluzioni più adatte ai bisogni del cliente; /li liContribuire alla costruzione di blueprint architetturali, considerando processi, applicazioni, dati e tecnologie; /li liPartecipare alla progettazione di roadmap strategiche di evoluzione delle architetture enterprise; /li liSupportare assessment applicativi e attività di due diligence IT, con l’obiettivo di ottimizzare i modelli di sourcing e migliorare la governance IT; /li liCollaborare in team multidisciplinari, integrando visioni tecnologiche,



organizzative e strategiche; /li liPartecipare allo sviluppo e all’evoluzione di asset metodologici e framework architetturali, da applicare nei progetti e condividere nella nostra community EA. /li /ul h3Sede di assunzione: Roma /h3 h3Il tuo profilo /h3 ul liHai almeno b5 anni /b di esperienza in contesti strutturati o società di consulenza; /li liHai partecipato a progetti in ambito Enterprise Architecture e/o IT Strategy; /li liPossiedi buone capacità analitiche e di astrazione, orientate alla comprensione del contesto tecnologico e organizzativo; /li liConosci i principali paradigmi architetturali (SOA, API, microservizi, event-driven, container, ecc.); /li liHai familiarità con strumenti di modellazione architetturale (UML, BPMN, Archi, ecc.); /li liSai sintetizzare concetti complessi in modo strutturato, anche attraverso modelli e visualizzazioni architetturali; /li liTi interessa comprendere come la tecnologia può trasformare i modelli di business e generare valore; /li liHai buone doti comunicative e sei in grado di interfacciarti con stakeholder di business e IT; /li liParli e scrivi fluentemente in inglese. /li /ul h3Nice to have /h3 ul liCertificazioni su metodologie di Enterprise Architecture (es. TOGAF®); /li liConoscenza di framework di IT governance e gestione del ciclo di vita applicativo (es. COBIT®, ITIL®); /li liEsperienza con metodologie di project delivery (es. Agile, Scrum, PMP®); /li liFamiliarità con ambienti cloud e moderni paradigmi di integrazione (API, microservizi, DevOps); /li liEsperienza con tool di modellazione architetturale (es. ArchiMate, Draw.io, LeanIX, Bizzdesign, Mega International, Avolution Abacus, ecc.). /li /ul pEntrare in PLAS significa contribuire all’evoluzione di una practice di eccellenza, mettendo a valore la tua esperienza per guidare progetti strategici e accompagnare le imprese nella trasformazione tecnologica e organizzativa. /p pSe vuoi fare la differenza, questo è il tuo prossimo passo. /p h3Cosa offriamo /h3 pLa retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra b€ 38.000 /b e b€ 46.000 /b lordi annui, in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato. /p pL'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria. /p pLa retribuzione indicata si riferisce alla sola bRAL (Retribuzione Annua Lorda) /b.



/p pIl pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e agevolazioni aziendali. La proposta economica finale sarà definita in base alle caratteristiche del profilo selezionato e alla coerenza con i requisiti della posizione. /p ul libCrescita e Formazione /b Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale. /li libFlessibilità e Work-Life Integration /b Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro. /li libSalute Benefits /b Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Ticket restaurant e altri benefit dedicati. /li libFamiglia e Genitorialità /b Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda. /li libInclusione e Valori /b Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99). /li /ul h3Su di Noi /h3 pNati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. /p pGrazie a questo percorso siamo oggi oltre 6.500 professionisti e professioniste, presenti in 14 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell’ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. /p pAiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. /p pCrediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse. /p pIl presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77). /p #J-18808-Ljbffr

📌 Enterprise Architect & IT Strategy - Lead Consultant (Roma)
🏢 BIP
📍 Roma