Dale Consulting ricerca un/una
Recruiter – Talent Acquisition
da inserire all'interno del Team HR presso la nostra sede di
Milano Centro – Monte Napoleone
.
La posizione è pensata per una persona che abbia già maturato una prima esperienza concreta nella
Ricerca e Selezione del personale
, idealmente all'interno di un'
Agenzia per il Lavoro, società di Ricerca e Selezione o Head Hunting
, e che desideri proseguire il proprio percorso competente entrando in un contesto corporate.
Dale Consulting è una società di consulenza informatica specializzata nel settore
Core Banking
, attiva da oltre quarant'anni e impegnata nello sviluppo di soluzioni e servizi rivolti ai principali player del settore Banking e IT.
La nostra attività richiede una costante ricerca di professionisti specializzati e, per questo, stiamo ampliando il Team HR con una figura dedicata principalmente alle attività di
Recruiting e Talent Acquisition
.
La persona entrerà a far parte del Team HR e lavorerà a diretto riporto dell'
HR Manager
, collaborando quotidianamente con l'
HR Generalist & Clinical Psychologist
responsabile delle successive fasi di valutazione e selezione.
Il ruolo avrà un taglio fortemente
operativo
e sarà focalizzato sulla gestione delle
prime fasi del processo di Recruiting
.
La risorsa avrà il compito di individuare, contattare e selezionare preliminarmente i candidati, effettuando un primo filtro strutturato che permetta di portare alle fasi successive della selezione un numero ristretto di profili realmente coerenti con la ricerca.
L'attività riguarderà contemporaneamente più posizioni e richiederà quindi
velocità, metodo, capacità di screening e forte orientamento al risultato
.
In particolare, ti occuperai di:
svolgere attività quotidiana di
Talent Sourcing e ricerca attiva dei candidati
attraverso LinkedIn Recruiter, database, job board e altri strumenti di recruiting;
costruire e utilizzare
stringhe booleane, keyword search e strategie di ricerca mirate
;
gestire anche v
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.