Direttore di Agenzia IncomingPer un importante progetto di sviluppo turistico dedicato alla valorizzazione del territorio montano, siamo alla ricerca di un/una Direttore di Agenzia Incoming. La risorsa avrà l'possibilità di guidare un progetto strategico e imprenditoriale, sviluppando e facendo crescere un'agenzia focalizzata sulla creazione e commercializzazione di pacchetti turistici integrati legati ad una destinazione turistica montana attiva tutto l'anno, con particolare attenzione a ospitalità, turismo outdoor, ski holidays, eventi sportivi e turismo corporate. Il tuo nuovo ruoloRiportando direttamente alla Direzione, sarai responsabile della gestione e dello sviluppo dell'agenzia, contribuendo alla definizione della strategia commerciale e operativa. Nello specifico ti occuperai di: Dirigere e coordinare le attività operative e tecniche dell'agenzia incoming;
Sviluppare e strutturareofferte turistiche dedicate a clienti individuali, gruppi e aziende;
Creare e gestire accordicommerciali con strutture ricettive, operatori turistici e partner del territorio;
Sviluppare relazioni commerciali con tour operator, DMC e partner nazionali e internazionali;
Definire strategie di pricing e marginalità dei prodotti;
Ideare e commercializzare pacchetti esperienziali legati alla destinazione Bardonecchia;
Supportare l'evoluzione della piattaforma digitale di vendita dei servizi territoriali;
Contribuire alla crescita del team e all'espansione del business. Di cosa hai bisogno per aver successoIl candidato ideale ha maturato una significativa esperienza nel settore turistico incoming o tour operating, con un forte orientamento allo sviluppo commerciale e alla gestione di progetti complessi. Sono richiesti: Esperienza di almeno 8-12 anni nel turismo incoming, tour operating o servizi turistici;
Esperienza di almeno 3-5anni in ruoli di coordinamento o responsabilità manageriale;
Buona conoscenza della lingua inglese e francese;
Conoscenza del turismo montano e delle relative
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.