Profilo
Per la nostra filiale di Mazzano (BS), ricerchiamo uno/a Stagista Risorse Umane.
La risorsa sarà inserita in un contesto organizzato,
strutturato e orientato alla collaborazione, dove potrà affiancare un team di
professionisti delle risorse umane e della selezione.
Lo stage consentirà di acquisire competenze operative nella
gestione del processo di recruiting, nella relazione con i candidati e nelle
principali attività amministrative connesse al rapporto di lavoro.
È previsto un affiancamento continuo da parte di personale
esperto, con un percorso formativo mirato a sviluppare capacità organizzative,
relazionali e gestionali in ambito HR.
Responsabilità
- Affiancare
il team HR durante i colloqui di selezione, supportando la gestione
operativa degli appuntamenti e della relazione diretta con i candidati in
diverse fasi.
- Gestire
il database delle candidature ricevute, curando con attenzione
l’inserimento, l’aggiornamento costante e l’archiviazione ordinata e
puntuale di tutti i profili.
- Monitorare
in modo sistematico le candidature per le posizioni aperte,
garantendo un
corretto flusso informativo tra candidati, azienda cliente e funzione
interna risorse umane.
- Supportare
le attività legate alla contrattazione, collaborando alla predisposizione
della documentazione necessaria e allo scambio tempestivo di informazioni
con i candidati selezionati.
- Collaborare
alla gestione del rapporto di lavoro tra azienda e candidati selezionati,
assicurando continuità comunicativa, rispetto delle procedure interne e
corretta archiviazione della documentazione.
Skill e Professionalità
- Laurea
triennale in discipline giuridiche, economiche, umanistiche o affini, con
interesse specifico per il settore risorse umane e la selezione del
personale.
- Ottima
conoscenza del pacchetto Office, in particolare Word, Excel e PowerPoint,
per la corretta gestione di documenti operativi e reportistica periodica
dettagliata.
- Spiccata
dinamicità e intraprendenza, con capacità di ad
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.