Randstad Hopportunities è la linea di specializzazione di Randstad Italia dedicata alla Ricerca, Selezione e Inserimento Lavorativo di profili appartenenti alle Categorie Protette (L. 68/99).
Per rilevante e solida realtà aziendale situata nella zona di Vicenza Est, siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Contabile iscrivibile alle Categorie Protette (art. 1 L. 68/99 - Invalidità Civile o del Lavoro).
La risorsa verrà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo/finanziario e si occuperà della gestione della contabilità generale, del ciclo attivo/passivo e degli adempimenti contabili periodici.
L'annuncio è riservato esclusivamente a personale assumibile in ottemperanza L.68/99 - categoria protetta per invalidità civile o del lavoro, pertanto i cv ricevuti senza questa specifica non saranno presi in esame per questa ricerca.
Cosa offre l'azienda:
- Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda ai sensi della Legge 68/99, finalizzato alla stabilità lavorativa a tempo indeterminato.
- Retribuzione (RAL):
Compresa tra 26.000 € e 30.000 € lordi annui (commisurata all'effettiva seniority maturata).
- Orario di lavoro: Full-time o Part-time (a seconda della disponibilità del candidato)
- Sede di lavoro: Zona Vicenza Est
Responsabilità
Le principali responsabilità includono:
- Gestione della contabilità generale e della prima nota aziendale.
- Registrazione fatture attive e passive (ciclo attivo e passivo) e gestione della fatturazione elettronica.
- Monitoraggio incassi, pagamenti e riconciliazioni bancarie.
- Supporto nella gestione delle liquidazioni IVA e degli adempimenti fiscali e contabili periodici.
- Predisposizione della documentazione contabile e supporto alle attività di chiusura di bilancio.
Competenze
Requisiti richiesti:
- Iscrizione alle Categorie Protette (art. 1 L. 68/99 - Invalidità Civile o del Lavoro). Nota per la candidatura: è richiesto che la condizione o l'appartenenza alla L. 68/99 sia chiaramente specificata all'int
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.