Azienda del settore dei prodotti per il tempo libero ricerca un Addetto HR per supportare le attività quotidiane del dipartimento delle risorse umane. Attività Previste:
Sviluppo e implementazione di politiche HR
Gestione del reclutamento e selezione
Formazione e sviluppo del personale
Gestione delle relazioni sindacali e delle questioni disciplinari
Valutazione delle performance e gestione delle retribuzioni
Gestione amministrativa del personale
Risoluzione delle problematiche legate al benessere in azienda
Promozione di attività di benessere e incentivi per i dipendenti
Requisiti:
Ottime capacità relazionali e di comunicazione
Orientamento al problem solving e alla gestione del personale
Conoscenza normativa e legislazione del lavoro
Capacità di pianificazione e organizzazione
Empatia e sensibilità nei confronti dei dipendenti
Capacità di lavorare in team e gestire situazioni complesse
Proattività nell'individuare e risolvere le criticità HR
Certificazioni o formazioni specifiche in ambito HR (preferenziali)
Offerta
Contratto di lavoro a tempo determinato con impegno tempo pieno
Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni
Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team
Inserimento accessibile a candidati appena diplomati
Attività svolte secondo procedure operative condivise
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.