RESPONSABILE AMMINISTRATIVA (Mezzolombardo)

RESPONSABILE AMMINISTRATIVA (Mezzolombardo)

18 ott
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Manpower
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Mezzolombardo

18 ott

Manpower

Mezzolombardo

Job-ID: 1047807Sector: ManifatturaLocation: Mezzolombardo, Trentino-Alto Adige/Südtirol, TNContract: Tempo pieno, Assunzione DirettaSalary: 40000 - 40000 AnnualePositions: 1Posted: 2026-09-29Deadline: 2026-12-31Ricerchiamo per Storica realtà aziendale in zona Piana Rotaliana una figura esperta da inserire all'interno dell'ufficio Amministrazione e Contabilità.

La risorsa entrerà a far parte di un ufficio composto da tre persone e collaborerà a stretto contatto con la direzione: Principali attivitàGestione della contabilità generale e degli adempimenti amministrativi.

Monitoraggio e gestione degli insoluti.

Supporto nella gestione amministrativa del personale.

Controllo e verifica della documentazione contabile.

Collaborazione con il team per l'ottimizzazione dei processi amministrativi.

RequisitiConsolidata esperienza in ambito amministrativo e contabile.

Ottima conoscenza della gestione degli insoluti e delle principali attività legate all'amministrazione del personale.





Capacità di lavorare in team e di condividere responsabilità e decisioni.

Approccio improntato alla collaborazione.

Massima affidabilità, discrezione e riservatezza nella gestione di dati e informazioni aziendali sensibili.

Interesse a inserirsi in un contesto aziendale stabile e orientato a rapporti professionali di lungo periodo.

Cerchiamo una personacapace di integrarsi in un team già consolidato, di costruire relazioni di fiducia e di contribuire con esperienza, rispetto dei ruoli e spirito collaborativo.

OffriamoInserimento in un'azienda solida e strutturata.

Affiancamento e passaggio di consegne graduale.

Ambiente di lavoro cooperativo e orientato alla continuità.

Possibilità di diventare un punto di riferimento dell'area amministrativa nel medio-lungo periodoRequisitiCOME DA ANNUNCIOAziendaAZIENDA

📌 RESPONSABILE AMMINISTRATIVA (Mezzolombardo)
🏢 Manpower
📍 Mezzolombardo

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