Descrizione aziendaInvii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.
Synergie Italia, filiale di Bergamo, ricerca per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico con oltre 50 anni di esperienza maturata nella gestione di soluzioni personalizzate su richiesta del cliente: JUNIOR QUALITÀPosizioneLa risorsa selezionata, inserita all'interno del team esistente, in seguito ad adeguata formazione, si occuperà di effettuare misure e caratterizzazioni su materiali e componenti utilizzando la strumentazione dedicata.
Gestirà nello specifico:l'esecuzione di misure magnetiche statiche e dinamiche su materiali e dispositivila configurazione degli strumenti di misura (isteresigrafo, gaussmetri, bobine di Helmholtz, sensori Hall e sistemi di acquisizione dati)l'analisi dei parametri correlati e la preparazione dei setup di misura,
inclusa l'attività di taratura degli strumenti e la loro verificaredazione di report tecnicigarantendo il rispetto delle procedure di misura il/la candidato/a collaborerà inoltre con i reparti di progettazione, qualità e R&D; per attività di sviluppo e validazioneRequisitiIl/La candidato/a ideale risulta in possesso dei seguenti requisiti: Diploma, percorso ITS e/o titolo di Laurea ad indirizzo tecnico – Meccatronico, Elettrico, Elettronico, dei Materialibuona capacità di lettura ed interpretazione di datasheet e documentazione tecnica, la conoscenza dei principi di elettromagnetismo e magnetismo dei materiali sarà considerata un plusgradita inoltre familiarità con strumenti di acquisizione dati e software di analisi (quali a titolo esemplificativo: Excel, LabView, MatLab...) ed una buona conoscenza della lingua ingleseprecisione, attitudine al lavoro sperimentale e capacità di lavorare in team completano il profiloAltre informazioniSi offre tempo indeterminato diretto con azienda, inquadramento retributivo valutabile in base alla reale esperienza maturata compre
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.