La risorsa supporterà la Direzione aziendale nelle seguenti attività: * Gestione pratiche personale dipendente: colloqui, contrattualistica, comunicazioni telematiche, dimissioni, certificazioni varie e stati di servizio, aggiornamento fascicoli del personale * Gestione presenze: creazione anagrafica e matrici di turnazione, elaborazione presenze mensili, stipendi, ferie, permessi, assenze, copertura dei turni * Programmazione e rendiconto sorveglianza sanitaria * Gestione Formazione * Gestione delle comunicazioni aziendali e supporto ai dipendenti * Predisposizione documentazione per eventuali sorveglianze Requisiti preferenziali: * Ottima conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Excel) e del gestionale HR di Zucchetti * Sufficiente conoscenza della normativa del lavoro italiana * Ottime doti organizzative e relazionali * Riservatezza Vantaggi aziendali: * Flessibilità oraria * Premio produttività * Tipologia contrattuale: contratto di apprendistato professionalizzante finalizzato all'assunzione a tempo interminato * Inquadramento e retribuzione: CCNL Uneba da livello 3 – retribuzione base €1628,56 per n.14 mensilità rapportati alla disciplina del contratto di apprendistato #J-18808-Ljbffr

📌 Apprendista impiegato (Brescia)
🏢 Fondazione Casa di Industria ETS
📍 Brescia