ProfiloSe desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.Impiegato/a Amministrativo/a – ContabilitàLa filiale di Adecco è alla ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico, di un/a Impiegat* Amministrativ* da inserire all'interno dell'ufficio amministrativo.La risorsa lavorerà all'interno di un team composto da due persone e si occuperà principalmente di amministrazione e contabilità, collaborando con l'ufficio acquisti e con le altre funzioni aziendali.Responsabilitàregistrazione delle fatture relative al ciclo attivo e passivo; gestione della contabilità generale; registrazioni in partita doppia; gestione dei rapporti con gli istituti bancari; controllo egestione della documentazione amministrativa; gestione del software marcatempo e raccolta delle presenze; predisposizione e invio della documentazione allo studio/associazione di riferimento; supporto nella gestione della documentazione relativa alle buste paga; collaborazione con l'ufficio acquisti, che si occupa della fatturazione attivaSkill e ProfessionalitàRequisiti:diploma di Ragioneria, Amministrazione,
Finanza e Marketing o titolo di studio tecnico-commerciale equivalente; conoscenza della partita doppia, requisito essenziale; esperienza di almeno 3-4 anni in ambito amministrativo-contabile; buona autonomia nella gestione della contabilità ordinaria e della registrazione delle fatture; buona conoscenza del pacchetto Office e preferibile familiarità con gestionali amministrativi; precisione,affidabilità e capacità organizzativa; predisposizione al lavoro in team.Informazioni retributiveSi offre: iniziale contratto in somministrazione di 3/6 mesi, con prospettiva di successiva stabilizzazione in azienda. xysqume CCNL: Metalmeccanica Confapi – 4° livello.Orario di lavoro: tempo pieno, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, 8:00-12:00 / 13:00-17:00.Sede di lavoro: Spilamberto (MO)I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).#J-18808-Ljbffr
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.