Seleziona la frequenza (in giorni) di ricezione di un avviso:Società: AB Holding SpASede di Lavoro:Orzinuovi, Brescia, IT, *****La posizione prevede l'inserimento con un tempo indeterminato del CCNL Commercio.
Livello adeguato alla seniority e una fascia retributiva base lorda annua da ****** a ****** € commisurata in funzione dell'esperienza, delle competenze e dell'effettiva idoneità al ruolo.In AB ci occupiamo di creare soluzioni per la sostenibilità energetica.Siamo leader nella progettazione e produzione di impianti di cogenerazione, per la produzione di biometano e per il trattamento delle emissioni in atmosfera.Oggi siamo uno dei più importanti player del settore energetico e contiamo oltre ***** dipendenti con più di 140 ingegneri e una presenza diretta in 20 Paesi nel mondo tra Europa, Nord e Sud AmericaSiamo l'unica azienda che gestisce in autonomia e con un processo industriale l'intero ciclo di costruzione dei nostri impianti: consulenza, progettazione, produzione, installazione, avviamento e assistenzaLa sostenibilità non è solo il nostro core business ma anche il nostro modo di lavorareIn AB lavoriamo in un contestomulticulturale con oltre ***** dipendenti nelle sedi di 20 Paesi del mondo tra Europa, Nord America e Sud America, Australia.Il nostro impegno è quello di continuare a cercare un modo migliore per scrivere il nostro futuroin maniera ancora piùsostenibile,coinvolgendo tutti i nostri partner e parte dalla volontà di instaurare con il candidato una relazione rispettosa delladiversità, l'equità, attraverso un processo di recruiting libero da pregiudizi e discriminazioniLa sostenibilità non è solo il nostro core business ma anche ilnostro modo di lavorare.Disponiamo di tecnologie e software che permettono di ottimizzare i tempi e gli effort del processo di selezione permettendo il costante aggiornamento delle applications e che migliorano la "candidate experence", un processo di mutua conoscenza in cui il candidato esprime le proprie ambizioni professionali e personali che gli esperti di Talent Acquisitionmatchano con le opportunità professionali dell'azienda, per instaurare da subito un rapportotrasparentedi confronto e orientamento.Per supportare la crescita dei nostri progetti di impiantistica industriale, fotovoltaico, revamping ed EPC/General Contractor, cerchiamo una persona per il ruolo di Category Manager dedicata ai Subappalti,



con un ruolo sia strategico sia fortemente operativo.La persona entrerà a far parte del team Procurement e lavorerà quotidianamente a stretto contatto con Buyer, Proposal, Project Management, Construction e Site Management, contribuendo direttamente alla gestione degli affidamenti e allo sviluppo di un network di imprese in grado di sostenere la crescita del business.Princioali attivitàGestione della categoria Subappalti, partecipando direttamente alle attività di sourcing, RFQ, gare, negoziazione e affidamento.Affiancamneto dei Buyer nella gestione delle attività e prenderai direttamente in carico le negoziazioni e gli affidamenti più strategici, complessi o critici.Sviluppo e qualificazione di un network strutturato di subappaltatori per lavori civili, meccanici, elettrici e altre discipline specialistiche.Collaborazione con Proposal già in fase di offerta, contribuendo alla definizione delle strategie di subcontracting, dei prezzi di riferimento e alla valutazione della capacità disponibile sul mercato.Analisi della pipeline dei progetti e il piano cantieri per anticipare i fabbisogni e garantire adeguata capacità di esecuzione.Negoziazione delle condizioni economiche e contrattuali e collaborerai con Legal alla definizione dei contratti di subappalto.Sviluppo di accordi quadro, benchmark e prezziari per le principali categorie di lavori.Monitoraggio dei costi, saving, budget, forecast, varianti, extra costi e principali KPI della categoria.Supporto ai PM e Construction nella gestione degli aspetti economici e contrattuali dei subappalti durante l'esecuzione delle commesse.Monitoraggio della performance dei subappaltatori attraverso vendor rating e azioni di miglioramento.Possiedi un Diploma o laurea ad indirizzo tecnico/economico.Hai maturato almeno 5 anni di esperienza in Procurement, Subcontracting o Construction Procurement, preferibilmente in aziende EPC,



General Contractor o società di impiantistica industriale operanti per commessa.Hai esperienza diretta nella gestione di gare, negoziazioni e contratti di subappalto per lavori civili, meccanici ed elettrici.Possiedi buona conoscenza delle dinamiche operative ed economiche dei cantieri e delle principali criticità legate alla gestione dei subappaltatori.Dai sviluppare e qualificare un network di imprese, valutandone competenze, capacità produttiva e affidabilità.
Possiedi ottime capacità negoziali e di analisi economico-commerciale.Hai buona attitudine al lavoro operativo, alla collaborazione quotidiana con il team e alla risoluzione concreta dei problemi.Sai operare in contesti complessi, con molteplici stakeholder e priorità concorrenti.Hai spiccate doti organizzative, intraprendenza e orientamento al risultato.Utilizzi la lingua inglese per operare professionalmenteHai buona conoscenza del pacchetto Office.Conoscenza di SAP (titolo preferenziale).
Contesto valoriale e inclusivo: un ambiente di lavoro fondato su valori chiari, trasparenza, rispetto e inclusione, che promuove collaborazione e dialogo aperto.Onboarding strutturato e affiancamento: percorso di induction dedicato e affiancamento a professionisti esperti per garantire un inserimento efficace e supportato.Sviluppo e crescita professionale: piani di crescita strutturati, supportati da performance review annuali, feedback continui e opportunità di formazione in un contesto che valorizza il potenziale individuale e l'apprendimento continuo.Job rotation e condivisione delle competenze: possibilità nel tempo di sperimentare ruoli o progetti differenti, favorendo lo sviluppo di competenze trasversali, una visione ampia del business e percorsi professionali dinamici.Contesto internazionale e mobilità: una realtà internazionale con opportunità di collaborazione multiculturale e, per chi lo desidera, percorsi di mobilità internazionale nel tempo.Attenzione al benessere delle persone: un'azienda che investe attivamente nel benessere dei dipendenti attraverso iniziative di Workplace Health Promotion, volte a promuovere equilibrio, salute e qualità della vita lavorativa.AB ti ringrazia per la tua candidaturaContinua a seguirci sui nostri canali social!
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