Realtà dinamica, innovativa e in resistente crescita, è alla ricerca di un/una Financial Controller da inserire all’interno del team Finance. La persona selezionata avrà un ruolo chiave nel monitoraggio delle performance economico-finanziarie aziendali, supportando il management nei processi decisionali attraverso attività di controllo di gestione, reporting e analisi.
Posizione
Principali responsabilità
- Gestire operativamente i processi di controllo di gestione.
- Supportare il CFO nelle attività di chiusura periodica e nel rispetto delle scadenze di reporting.
- Monitorare costantemente budget, forecast e KPI economico-finanziari.
- Predisporre e aggiornare forecast mensili, trimestrali, semestrali e annuali.
- Elaborare report direzionali e gestionali per le diverse Business Unit, con analisi fino all’EBITDA.
- Analizzare gli scostamenti rispetto al budget e ai cronoprogrammi, individuando eventuali criticità e opportunità di miglioramento.
- Garantire il consolidamento e il miglioramento della qualità dei dati aziendali e della reportistica.
- Realizzare analisi economiche e finanziarie ad hoc, business case e supporto alle decisioni strategiche.
- Collaborare allo sviluppo e all’implementazione di strumenti e sistemi IT dedicati al controllo di gestione, al planning e al reporting.
- Verificare mensilmente l’andamento dei KPI aziendali e predisporre relative analisi.
Requisiti
- Laurea in discipline economiche o formazione equivalente.
- Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Controller o in attività di controllo di gestione.
- Ottima capacità di analisi, interpretazione dei dati e problem solving.
- Conoscenza avanzata di Excel e dei principali strumenti di reporting e business intelligence.
- Precisione, autonomia operativa e capacità di lavorare per obiettivi.
- Spiccate doti organizzative e relazionali.
Cosa offre l’azienda
- Inserimento in un ruolo strategico all’interno di una realtà solida, strutturata e in forte espansione.
- Contratto a tempo indeterminato full-time,dal lunedì al venerdì.
- RAL fino a 40.000 €, composta da 35.000 € di fisso più 5.000 € variabili al raggiungimento degli obiettivi.
- Pacchetto welfare comprensivo di palestra, personal coach e fondo sanitario.
- Percorso di onboarding strutturato.
- Elevato livello di autonomia operativa.
- Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo di carriera.
SEDE DI LAVORO: Castel d'Azzano
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
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