Recruiting & Employer Branding Specialist Lombardia (Bardi)

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18 ott
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Mediolanum Banca
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Bardi

18 ott

Mediolanum Banca

Bardi

Banca Mediolanum è un'organizzazione che ridefinisce il panorama finanziario con oltre tre decenni di innovazione.
Attraverso le società che ne fanno parte, si dedica a fornire servizi finanziari, bancari e assicurativi su misura che rispondano alle esigenze uniche di ogni cliente.Per una comprensione completa di questa opportunità e dei requisiti per essere un candidato di successo, continui a leggere.La Banca si impegna a costruire relazioni durature basate sulla fiducia, trasparenza e sull'attenzione ai dettagli.La nostra è una realtà dinamica, fondata su relazioni, responsabilità e libertà.
La nostra cultura promuove la positività, la responsabilità e l'innovazione sostenibile.Siamo convinti che il successo di un'azienda sia il risultato del successo individuale dei suoi membri.Nel Gruppo Mediolanum, ti offriamo più di un lavoro: l'opportunità di contribuire a un cambiamento positivo e di crescere insieme a noi.PosizioneStiamo cercando una risorsa che verrà inserita a riporto della Direzione HR e della Direzione Commerciale di Sede, come parte della struttura territoriale denominata Unità di Coordinamento e dislocata presso la Region Commerciale Lombardia di Banca Mediolanum.Coordinata dal Recruiting & Employer Branding della Direzione Risorse Umane di Gruppo:avrà la responsabilità di presidiare i processi di Ricerca e Selezione volti all'individuazione, selezione e inserimento di figure neo nella Rete Commerciale, con particolare riferimento al Programma Next; si occuperà di supportare in maniera specifica l'attività di Recruiting condotta dalla struttura centrale, incentrata sul processo di Ricerca e Selezione di profili da inserire nella Rete come Family Banker; altrettanto, gestirà progetti specifici di Recruiting dedicati al medesimo target di inserimentoResponsabilità primariePrincipali AttivitàConfronto con le Direzioni di appartenenza per l'analisi delle esigenze e la definizione delle posizioni da ricercare; Definizione deiprocessi di recruiting più efficaci per l'Attraction dei candidati,



secondo l'indirizzo della Direzione HR di Gruppo; Condurre interviste, selezioni e valutazioni delle candidature; Promuovere l'immagine aziendale con gli strumenti più adeguati, in ottica di valorizzazione del brand e attrazione di talenti; Promuovere lo sviluppo di metodologie di ricerca e selezione, al fine di rendere più efficace l'individuazione delle risorse umane.Profilo competenzeLaurea in discipline economiche-giuridiche o umanistiche; Esperienza di 3/5 anni nella ricerca e selezione, preferibilmente in ambito commerciale in contesti FS; Buona conoscenza informatica; Completano il profilo ottime capacità relazionali, orientamento all'ascolto, empatia, capacità di interagire con una pluralità di interlocutori, aziendali e non.Contratto, Inquadramento e Retribuzione: CCNL del Credito,Tempo indeterminato, RAL di Riferimento €****** – €****** eurolordi.
Il livello di inquadramento e la retribuzione saranno commisuratiall'esperienza e alle competenze maturate.Premio di produzionePiano Welfare e contributo per adesione allo smart workingPolizza sanitaria e Servizio di Medico onlineFondo Pensione con contributo integrativo aziendaleServizi finanziari e assicurativi agevolatiMediolanum Corporate University (Polo Formativo)Asilo aziendaleRistorazione in locoTransfer di collegamento con la Sede (da/perFermata Metro Famagosta M2 e San Donato M3)Sede di lavoro: Milano, partially remote.Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi isessi, a tutte le identità di genere e orientamenti, a persone di ogni età,origine e abilità, in conformità con il D.Lgs ******** e con D.Lgs.
*******, inattuazione delle Direttiva UE ********.Il Gruppo Mediolanum si impegna a garantire la parità ditrattamento a tutti i candidati secondo i principi di Diversity and Inclusion.
xysqume I dati richiesti verranno trattati nell'assoluto rispettodelle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo ******** (General DataProtection Regulation - "GDPR" o "Normativa Privacy") e sue successivemodificazioni ed integrazioni.E' possibile visionare l'informativa di Banca MediolanumSPA, accedendo al seguente link: J-*****-Ljbffr

📌 Recruiting & Employer Branding Specialist Lombardia (Bardi)
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