Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel nostro team costruzione utensili ed attrezzature.
La figura, affiancata al responsabile e al team, si occuperà delle seguenti attività:
costruzione di utensileria per macchine di produzione
realizzazione di parti di ricambi per macchine
costruzione di morsetti transfer
affilatura utensili
programmazione iso centri di lavoro e tornio cnc
programmazione centro di lavoro tramite software cad/cam
utilizzo di macchine tradizionali (tornio parallelo, fresatrici e rettificatrici)
saldobrasatura ad induzione e ossiacetilenica
Si richiede:
capacità di lettura del disegno tecnico
conoscenze informatiche di base
conoscenza base delle lavorazioni meccaniche
buona manualità, affidabilità e precisione
Completano il profilo buone capacità comunicative, problem solving, spirito d'iniziativa e attitudine al lavoro in team.
Per questo ruolo valutiamo due distinti percorsi di inserimento in base al profilo del candidato/a:
->Apprendistato Professionalizzante (profilo junior)
Cosa offriamo (Trasparenza Salariale e Welfare):
– Tipologia contrattuale: Inserimento diretto conContratto di Apprendistato Professionalizzante.
Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanico Industria (Livello D2)
– Fascia retributiva: RAL compresa tra i ****** € e i ****** € lordi annui.
L'offerta economica specifica sarà definita in sede di proposta contrattuale sulla base dell'esperienza pregressa e delle competenze tecniche effettivamente possedute, applicando criteri di valutazione oggettivi, trasparenti e strettamente neutri rispetto al genere.
– Premialità e Welfare
– Accesso a un piano dipremi mensili e annualilegati al raggiungimento di obiettivi aziendali,



regolato da accordo integrativo di secondo livello interno
– Erogazione delflexible vantaggi (Welfare Aziendale)previsto e regolamentato dal CCNL Metalmeccanico Industria.
– Benefici aggiuntivi: Buoni pasto giornalieri.
->Contratto a tempo determinato/indeterminato: (profilo senior)
La figura ricercata ha conseguito una formazione preferibilmente ad indirizzo tecnico meccanico e ha maturato un'esperienza in aziende metalmeccaniche nel profilo richiesto.
Cosa offriamo (Trasparenza Salariale e Welfare):
– Tipologia contrattuale: Inserimento diretto conTempo Determinato/Indeterminato.
Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanico Industria (Livello C2)
– Fascia retributiva: RAL ****** € lordi annui circa.
L'offerta economica specifica sarà definita in sede di proposta contrattuale sulla base dell'esperienza pregressa e delle competenze tecniche effettivamente possedute, applicando criteri di valutazione oggettivi, trasparenti e strettamente neutri rispetto al genere.
– Premialità e Welfare
– Accesso a un piano dipremi mensili e annualilegati al raggiungimento di obiettivi aziendali, regolato da accordo integrativo di secondo livello interno
– Erogazione delflexible benefit (Welfare Aziendale)previsto e regolamentato dal CCNL Metalmeccanico Industria.
– Benefici aggiuntivi: Buoni pasto giornalieri.
La presente offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e D.Lgs. ********) e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgsi ****** e ******.
Inquadramento e RAL definiti in base al CCNL applicato nel rispetto del principio di trasparenza retributiva D.Lgs.
n.
********.
I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE ******** (GDPR).
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📌 Addetto Attrezzeria E Affilatura (Montà)
🏢 Tosi
📍 Montà